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阿摩：一分耕耘，一分收穫
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模式:循序漸進模式
【精選】 - 公職◆憲法 - 高普考/三四等/高員級◆法學知識（包括中華民國憲法、法學緒論)2024~2022難度:2,3,4,5,6,7,8(1~5)
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1(A).

11 依司法院大法官解釋，關於訴訟權，下列敘述何者正確？
(A)其保障基礎為「有權利必有救濟」之理念
(B)訴訟權僅為防禦權，並無給付請求權之功能
(C)訴訟權保障之內容僅在於提供人民權利救濟途徑，並未賦予人民訴請法院救濟之權利
(D)訴訟權保障之內容，不包括「暫時性權利保護」



2(D).

3 依司法院大法官解釋，關於隱私權保障，下列敘述何者錯誤？
(A)為維護個人主體性及人格發展，應保護個人私密空間免於侵擾
(B)隱私權保障範圍包括自主決定個人資訊散布的自由
(C)餐廳包廂或客車內部仍可構成私密空間，而受隱私權之保障
(D)個人在公共場域中不得主張不受他人侵擾之自由



3(C).

25 依據憲法本文規定，下列何者為國家最高行政機關？
(A)總統
(B)最高行政法院
(C)行政院
(D)國家安全會議



4(D).

15 關於刑法之職務上行為受賄罪，下列敘述何者錯誤？
(A)賄賂與職務上行為之間必須有對價性
(B)本罪客體之賄賂，係指金錢或其他得以金錢計算之財物
(C)職務上行為除作為外，亦包括不作為
(D)公務員接受好友年節贈禮，即成立職務上行為受賄罪



5(A).

50 勞工甲去應徵工廠作業員，雇主提到，本工廠薪資比較高，但會採用責任制， 加班不會另外給付加班費，勞工如果不想接受可以另外找工作，勞工甲迫於現實接受了條件前往工作。請問日後關於加班費之請求，下列何者正確？
(A)如有延長工時加班事實，仍可依法請求加班費，勞動基準法強制規定不能約定拋棄
(B)如有延長工時加班事實，仍可向雇主請求加班費，但因為有約定在先， 雇主只要包個紅包即可，不必達到法定加班費率
(C)因為已經事先約定好，勞工也同意，基於禁反言原則，勞工不能再請求加班費
(D)雇主和勞工約定之較高工資，就是不申請加班費的交換條件，勞工不能再請求加班費



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賴郁函剛剛做了阿摩測驗，考了100分