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甲種職業安全衛生業務主管(甲業主管人員)
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111年 - 甲種職業安全衛生業務主管_第三篇第七章物理性危害預防管理實務-噪音與震動1-50#106931
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1.雇主未依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具時,顯已違反何種法律規定?
(A)勞動基準法
(B)勞動檢查法
(C)職業安全衛生法
(D)勞工保險條例。
答案:
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統計:
A(21), B(17), C(307), D(2), E(0) #2892687
詳解 (共 1 筆)
pylee0728
B1 · 2024/08/25
#6198485
(一)請定義吸音材料之吸音係數並說明...
(共 255 字,隱藏中)
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64.雇主未依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具時,顯已違反何種法律規定?(A)勞 動基準法(B)勞動檢查法(C)勞工安全衛生法(D)勞工保險條例。
#640409
6. 雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時,顯已違反下 列何種法律規定?(A)勞動基準法(B)勞動檢查法(C)勞工安全衛生法(D)勞工保險條例。
#677069
6. 雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時,顯已違反下 列何種法律規定? (A)勞動基準法 (B)勞動檢查法 (C)勞工安全衛生法 (D)勞工保險條例 。
#654360
5.雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時,顯已違反下 列何種法律規定?(A)勞動基準法(B)勞動檢查法(C)勞工安全衛生法(D)勞工保險條例。
#638228
50.雇主已依法令提供強烈噪音工作場所勞動者聽力防護具,但未監督勞動者確實使用時,顯已違反下列何種法律規定?(A)勞動基準法(B)勞動檢查法(C)職業安全衛生法(D)勞工保險條例。
#2892736
31. 雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時, 顯已違反下列何種法律規定? (A)勞動基準法 (B)勞動檢查法 (C)職業安全衛生法 (D)勞工保險條例
#1852399
60. 雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時,顯已違反何種法律規定? (A)勞動基準法 (B)勞動檢查法 (C)職業安全衛生法 (D)勞工保險條例。
#2875242
60.雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確 實使用時,顯已違反何種法律規定?(A)勞動基準法(B)勞動檢查法(C)職業安 全衛生法(D)勞工保險條例。
#2452060
76.雇主未依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具時,顯已違反何種法律規定?(A)勞 動基準法(B)勞動檢查法(C)職業安全衛生法(D)勞工保險條例。
#705861
68. 雇主已依法令規定提供強烈噪音工作場所勞工聽力防護具,但未監督勞工確實使用時,違反下列何種法律規定 (A)勞動基準法(B)勞動檢查法(C)勞工安全衛生法(D)勞工保險條例。
#760634
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