14. 某員工發現自己與同事條件及投入相同，獲得的獎金卻顯著低於同事。依據公平理論(Equity Theory)，該員工最不可能採取下列何種行為來消除不公平感？
(A)降低自身工作投入(減少投入)
(B)向主管爭取加薪或獎金(增加產出)
(C)認定同事承擔了額外隱性任務(改變認知)
(D)主動承擔更多工作量(增加投入)

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統計： A(11), B(0), C(1), D(59), E(0) #4065787

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#7608713
  答案是 (D) 主動承擔更多工作量（...
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#7607816
第 14 題：公平理論（Equity T...
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#7610190
這題正解 (D) 主動承擔更多工作量(增...
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