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高職◆商業概論
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102年 - 宜蘭高商102-2-2 高2商業概論_綜34#34904
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18、員工的薪資水準應至少可以維持員工的最低生活費用,這是薪資制度擬定原則中的
(A)公平原則
(B)激勵原則
(C)安定原則
(D)彈性原則
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統計:
A(5), B(0), C(15), D(1), E(0) #1025361
詳解 (共 1 筆)
【站僕】摩檸Morning.
B3 · 2019/09/02
#3566164
原本答案為A,修改為C
(共 13 字,隱藏中)
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私人筆記 (共 1 筆)
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2019/08/22
私人筆記#3937503
未解鎖
員工的薪資水準應至少可以維持員工的最...
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相關試題
18、員工的薪資水準應至少可以維持員工的最低生活費用,這是薪資制度擬定原則中的(A)公平原則 (B)激勵原則 (C)安定原則 (D)彈性原則
#1025401
19、衡量顧客信用標準的信用5C中,「經濟情況」是指 (A)可影響顧客償債能力的產業行情與經濟趨勢 (B)顧客本身的經濟能力 (C)顧客履行償債義務的實際情況 (D)擔保品的市場價值
#1025362
20、福利措施應盡可能做到人人平等,不因職位高低而有所差異,此符合實施員工福利的何種原則?(A)回饋原則 (B)平等原則 (C)生活原則 (D)配合原則
#1025363
21、下列何者不是採用年資制的優點? (A)提高整體的工作效率 (B)有效降低員工流動率 (C)獎懲有積極與公平的作用 (D)年資愈久工作愈易熟練
#1025364
22、目前企業最為普遍應用的績效評估方法是指下列何者? (A)人與人比較法 (B)圖表測量法 (C)配對比較法 (D)分等法
#1025365
23、假設企業的其他條件不變,下列何種情況會造成經濟訂購量(EOQ)增加?(A)採購成本增加 (B)存貨單價上漲 (C)需用量減少 (D)儲存成本增加
#1025366
24、墾丁福華飯店和遠東科技大學餐飲管理系合作,讓學生於就學期間到飯店實習。請問該飯店採用何種人員訓練方式?(A)學徒訓練 (B)在職訓練 (C)建教合作 (D)職外訓練
#1025367
25、有關本益比與EPS的敘述,下列何者錯誤? (A)本益比的高低反映著企業未來成長的潛力 (B)若一家公司之本益比非常高,可能表示其EPS非常高 (C)每股盈餘僅適用普通股,不適用特別股 (D)每股盈餘愈高,表示企業的獲利能力愈高
#1025368
26、下列何項不屬於銀行短期貸款?(A)商業信用融資 (B)信用貸款 (C)抵押貸款 (D)透支貸款
#1025369
27、根據我國勞退新制的規定,雇主所提撥的勞工退休準備金存放單位為下列何者? (A)勞工保險局 (B)中央健保局 (C)臺灣銀行 (D)財政部國庫署
#1025370
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