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初等/五等/佐級◆人事行政大意
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100年 - 100 初等考試_人事行政:人事行政大意(重複)#47262
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22 我國公務人員年終考績是以幾分為滿分?
(A)一百分
(B)八十分
(C)六十分
(D)五十分
答案:
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統計:
A(250), B(11), C(4), D(1), E(0) #1219232
詳解 (共 1 筆)
Chris AG
B2 · 2022/02/19
#5349390
公務人員考績法 第 6 條 第1項年終考...
(共 97 字,隱藏中)
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23 依公務人員考績法規定,公務人員年終考績列何等者應予免職? (A)甲 (B)乙 (C)丙 (D)丁
#1219233
24 在員工的工作設計中,增加員工水平性(橫向)工作活動種類,以提升工作滿意度,此為下列那項稱謂? (A)工作豐富化 (B)團隊建立 (C)工作擴大化 (D)目標管理
#1219234
25 考核者根據受考者在某一工作層面上表現優異,就類推其他工作層面的表現亦必如此,而予以優越的考績。 這屬於何種類型的個人考績謬誤? (A)過寬謬誤 (B)暈輪謬誤 (C)邏輯謬誤 (D)好同惡異謬誤
#1219235
26 下列何種措施最有助於增進考績的正確性? (A)由行政院人事行政局擔任中央主管機關 (B)實施考績面談 (C)考績連續兩年丙等者予以免職 (D)實施績效獎金
#1219236
27 公務人員考試錄取人員的訓練期間,除性質特殊者外,應為多長? (A)四個月至一年 (B)六個月至一年 (C)四個月至六個月 (D)四個月至八個月
#1219237
28 績效考評過程中,考評者被受考人過去的負面事件所影響,而忽略其他工作表現,此現象稱為: (A)倉促判斷(snap judgment) (B)月暈效應(halo effect) (C)尖角效應(horns effect) (D)刻板印象(stereotype)
#1219238
29 依據公務人員俸給法規定,加給分為下列那三種? (A)職務加給、技術或專業加給、海外加給 (B)職務加給、主管加給、技術或專業加給 (C)職務加給、技術或專業加給、地域加給 (D)主管加給、年功加給、地域加給
#1219239
30 公務人員因結婚可以請幾天婚假? (A)七日 (B)十四日 (C)二十一日 (D)二十八日
#1219240
31 高雄市政府研考會人員的職務加給,依法應該由那一個機關訂定辦法? (A)行政院研究發展考核委員會 (B)行政院人事行政局 (C)高雄市政府 (D)考試院會同行政院
#1219241
32 依照政務人員退職撫卹條例規定,下列何者為所謂的政務官? (A)各級學校校長 (B)常務次長 (C)蒙藏委員會委員長 (D)法務部調查局局長
#1219242
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