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技檢◆就業服務-乙級
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109年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹及人力仲介 1-50#91639
> 試題詳解
28. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法第 19-1 條第 1 項及第 2 項規定,雇主聘 僱外國人從事家庭幫傭工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬 應規劃之事項?
(A)飲食及住宿之安全衛生
(B)人身安全之保護
(C)生活諮詢 服務
(D)住宿地點 。
答案:
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統計:
A(1), B(3), C(27), D(9), E(0) #2476964
詳解 (共 1 筆)
心想事成
B1 · 2021/09/12
#5084865
雇主聘僱外國人許可及管理辦法 第19條...
(共 257 字,隱藏中)
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73.依雇主聘僱外國人許可及管理辦法第19條之1規定,從事家庭幫傭的外國人生活照顧服務計畫書,免規劃之事項為下列何者?(A)飲食及住宿之安全衛生(B)人身安全之保護(C)生活諮詢服務(D)住宿地點。
#1494830
29.依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬應規劃之事項?(A)飲食及住宿之安全衛生(B)人身安全之保護(C)生活諮詢服務(D)住宿地點。
#1729818
35. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬應規劃之事項?(A)飲食及住宿之安全衛生(B)生活諮詢服務(C)人身安全之保護(D)住宿地點。
#1836534
27. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法第 19 條規定,雇主聘僱外國人從事家 庭幫傭工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬應規劃之事 項? (A)飲食及住宿之安全衛生 (B)人身安全之保護 (C)生活諮詢服務 (D)住 宿地點 。
#2863593
27. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭 工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬應規劃之事項? (A) 飲食及住宿之安全衛生 (B)人身安全之保護 (C)生活諮詢服務 (D)住宿地點 。
#3019988
27. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事家庭幫傭工作之外國人生活照顧服務計畫書,下列何者非屬應規劃之事項? (A)飲食及住宿之安全衛生 (B)人身安全之保護 (C)生活諮詢服務 (D)住宿地點 。
#3778757
29. 依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查 標準規定,年齡滿 80 歲以上之被看護者,經專業評估認定至少應達下列 何種情形,有正當理由無法滿足照顧需求而未能僱用本國籍照顧服務者, 得向勞動部申請聘僱外籍家庭看護工? (A)輕度依賴照護需要 (B)中度依賴 照護需要 (C)嚴重依賴照護需要 (D)全日照護需要 。
#2476965
30. 依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主申請聘僱外籍營造工,應以 合理勞動條件向工作場所所在地之公立就業服務機構辦理求才登記後次 日起,在中央主管機關所建立全國性之就業資訊網登載求才廣告,並自登 載之次日起至少 21 日辦理招募本國勞工。但同時於中央主管機關指定之 國內新聞紙中選定一家連續刊登 3 日者,自刊登期滿之次日起至少幾日辦 理招募本國勞工? (A)7 日 (B)14 日 (C)18 日 (D)28 日 。
#2476966
31. 依外國人受聘僱從事就業服務法第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款規定工作 之轉換雇主或工作程序準則規定,公立就業服務機構辦理從事看護工作之 外國人轉換雇主或工作之轉換作業,該外國人有特殊情形經中央主管機關 核准者,得延長轉換作業期間最長幾日,並以 1 次為限? (A)15 日 (B)30 日 (C)45 日 (D)60 日 。
#2476967
32. 依外國人從事就業服務法第 46 條第 1 項第 1 款至第 6 款工作資格及審查標準規定,外國法人為履行承攬、買賣、技術合作等契約之需要,須指派所聘僱外國人在我國境內從事專門性及技術性工作,自申請日起前 1 年內履約工作期間與當次申請工作期間累計最長在幾日以下者,外國人不受學、經歷或證照、職業資格之限制? (A)30 日 (B)45 日 (C)60 日 (D)90 日 。
#2476968
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