阿摩線上測驗
登入
首頁
>
TIIBS◆管理學
>
109年 - 2020 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#101206
> 試題詳解
36. 以下何種結構變數對於組織創新有負面的影響?
(A)組織結構為機械式組織
(B)充裕的研究資源
(C)部門間頻繁的互動
(D)管理者對於創新的支持
答案:
登入後查看
統計:
A(819), B(1), C(16), D(5), E(0) #2773746
詳解 (共 1 筆)
110電僱已上榜
B1 · 2021/09/25
#5112088
組織結構應為有機式組織
(共 13 字,隱藏中)
前往觀看
1
0
私人筆記 (共 1 筆)
正能量點讚
2023/08/05
私人筆記#5385758
未解鎖
創新(Innovation)係指將創意付...
(共 200 字,隱藏中)
前往觀看
1
0
相關試題
36. 以下何種結構變數對於組織創新有負面的影響? (A)組織結構為機械式組織 (B)充裕的研究資源 (C)部門間頻繁的互動 (D)管理者對於創新的支持
#2773696
2. 以下何種結構變數對於組織創新有負面的影響? (A)管理者對於創新的支持 (B)組織結構為機械式組織 (C)充裕的研究資源 (D)部門間頻繁的互動
#3242865
37. 下列關於目標管理之敘述,何者有誤? (A)目標管理最先由彼得.杜拉克(Peter Drucker)所提出 (B)目標管理的主要精神為於組織中所有成員的相互合作,非層級限制及嚴密地 監督控制 (C)目標由部屬與主管共同決定 (D)設定目標為於目標管理中最為容易的一項
#2773747
38. 何種成本係指存貨儲存於倉庫而發生之成本? (A)持有成本(Carrying Cost) (B)訂購成本(Ordering Cost) (C)取得成本(Acquisition Cost) (D)短缺成本(Stockout Cost)
#2773748
39. 下列何者是藉由比較預定標準與績效,並針對任何偏差採取矯正行動方得完成? (A)組織 (B)領導 (C)控制 (D)規劃
#2773749
40. 依據雙因子理論,下列何者屬於激勵因子而非保健因子? (A)和工作同仁的關係 (B)工作環境 (C)安全 (D)認同感
#2773750
41. 團隊的領導者通常從團隊成員中選出,且成員可以輪流擔當,屬於下列何種團 隊? (A)自我管理團隊 (B)其他團隊 (C)工作團隊 (D)過程改進團隊
#2773751
42. 管理者針對組織部門或組織成員,從事活動所產生的結果,進行考核及獎懲控 制,以防止偏差行為產生,稱為? (A)回饋控制 (B)目標控制 (C)需求控制 (D)行為控制
#2773752
43. 請依組織階層所區分的規劃類型由高到低排序:1.功能性規劃;2.策略性規劃;3. 操作性規劃。 (A)312 (B)231 (C)123 (D)213
#2773753
44. 管理者採用降職、減薪、開除方式來脅迫他人服從的權利,請問此係指 Glueck 提 出的領導權力來源中的哪一項? (A)獎賞權力 (B)專家權力 (C)法定權力 (D)強制權力
#2773754
相關試卷
114年 - 2025 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#135448
2025 年 · #135448
114年 - 2025 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:管理學#127521
2025 年 · #127521
113年 - 2024 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#124645
2024 年 · #124645
113年 - 2024 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:管理學#120058
2024 年 · #120058
112年 - 2023 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#135454
2023 年 · #135454
112年 - 2023 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:管理學#120571
2023 年 · #120571
111年 - 2022 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#120766
2022 年 · #120766
110年 - 2021 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:管理學#101236
2021 年 · #101236
109年 - 2020 中華民國多國籍企業研究學會_第二回管理專業能力認證:管理學#101206
2020 年 · #101206
109年 - 2020 中華民國多國籍企業研究學會_第一回管理專業能力認證:管理學(重複)#101205
2020 年 · #101205