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勞資事務師(勞務師)
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111年 - 111-12 臺北文化大學勞資事務師檢定考試試題 #117805
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88.有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當?
(A)僅能有效處理已發生的困難與問題;
(B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利;
(C)改善社會環境;
(D)協助個人運用社區組織力量與發展方式,強化生活適應能力。
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統計:
A(2), B(3), C(1), D(34), E(0) #3176822
詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/11/02
#7007934
1. 題目解析 這道題目主要是考察對就業...
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41.有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當?(A)僅能有效處理已發生的困難與問題(B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利(C)改善社會環境,協助個人運用社區組織力量與發展方式(D)強化生活適應能力。
#1733009
82.有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當? (A)僅能有效處理已發生的困難與問題; (B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利; (C)改善社會環境; (D)協助個人運用社區組織力量與發展方式,強化生活適應能力。
#3176716
59.有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當?(A)僅能有效處理已發生的困難與問題(B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利(C)改善社會環境(D)協助個人運用社區組織力量與發展方式,強化生活適應能力。
#1732867
39. 有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當? (A)僅能有效處理已 發生的困難與問題 (B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利 (C)改 善社會環境,協助個人運用社區組織力量與發展方式 (D)強化生活適應能力 。
#2476925
37. 有關就業媒合會談目標與功能,下列敘述何者較恰當? (A)僅能有效處理已發生的困難與問題 (B)直接幫助得到應有照顧與享有之最高生活權利(C)改善社會環境,協助個人運用社區組織力量與發展方式 (D)強化生活適應能力 。
#3779627
89.勞動部勞動力發展署為提供求職求才者 24 小時之就業服務資訊諮詢服務,成立了就業服務科 技客服中心,其免付費電話號碼為何? (A)0800-393393; (B)0800-0204; (C)0800-777888; (D)0800-113556。
#3176823
90.為協助就業服務法第 24 條所列人員就業,下列哪一項是個案管理就業服務員應避免的? (A)利用各項就業促進工具協助渠等就業; (B)結合轄區內之社政等相關單位共同協助渠等就業; (C)個案管理就業服務員比較專業,遇到經評估後需轉介之求職者,為獲取求職者之最大利益, 可以不經過其同意逕行轉介; (D)經簡易諮詢後針對求職仍有困難者後續提供個案管理就業服務。
#3176824
91.雇主進用身心障礙者人數未達法定進用標準,依身心障礙者權益保障法規定,應定期向所在地 直轄市、縣(市)勞工主管機關之身心障礙者就業基金繳納何種費用? (A)代金; (B)怠金; (C)差額補助費; (D)罰鍰。
#3176825
92 為協助工作者排除工作障礙,以提升工作效能促進就業,所為之職務再設計的主要措施有 5 種,而「提供手語翻譯、視力協助、改善交通工具等有關活動」是哪一項主要措施? (A)改善機具設備; (B)改善職場工作環境; (C)調整工作方法; (D)改善工作條件。
#3176826
93.雇主甲為適用勞動基準法之事業單位,依就業服務法第 46 條第 2 項規定向勞動部申請,經其 核發聘僱許可後,聘僱外籍勞工 A 為其從事製造工作。下列敘述何者正確? (A)A 不得參加勞工保險; (B)A 不得參加就業保險; (C)甲應為 A 辦理提繳退休金; (D)A 不得依勞資爭議處理法向直轄市或縣(市)主管機關申請調解勞資爭議。
#3176827
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