題組內容

八、有關就業媒合會談形式,請回答下列問題:

(一)說明何謂結構式面談?(3分)並任舉二種結構式面談的缺點。(2分)

詳解 (共 5 筆)

nipo
nipo
詳解 #1769071
2016/07/16
結構式面談: 預先設定好問題 缺點: 較沒彈性,無法深入,受拘束
Y.J CHEN
Y.J CHEN
詳解 #1739581
2016/02/27
結構式面談:預先準備好面談題目。沒有彈性、沒有發揮空間
Beryl Chen
Beryl Chen
詳解 #1767893
2016/07/12
結構式面談: 事先針對要面談的主題設定其範圍,規劃一定數量的問題,並列出可能的答案,針對這些答案給予評分 缺點: 面談者需要重複對不同受訪者詢問一樣的問題,內容較為制式無聊 透過詢問特定的問題會談,比較難以蒐集到事先界定的範圍以外與會談主題相關的資訊
toxic Lin
toxic Lin
詳解 #4117304
2020/07/05
事先設計好範圍及問題的面談 缺乏彈性,面...
(共 29 字,隱藏中)
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ruby545775
ruby545775
詳解 #1691532
2014/09/17
一、結構式會談:較制式化的會談方式,依照既定的流程,進行面談。 二、缺乏彈性、無法確切深入了解求職者之需求。