題組內容

三、針對勞工因性別因素所受到的差別對待,請回答下列問題:

(二)雇主因為勞工性別上因素而予以歧視,涉及到性別平等工作法及就業 服務法中行政制裁,勞工主管機關應依據何者為準予以處罰?理由? (10 分)

詳解 (共 1 筆)

nomi
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詳解 #6234724
2024/10/23
雇主因為勞工性別上因素而予以歧視,涉及到...
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