一、試述有關企業改組轉讓或併購影響勞工權益的勞動法規及企業法規之規定，並請解 釋企業轉讓過程中「當然承受說」之意義。 （25 分）

申論題作答 (共 2 筆)

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411320011
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申論題作答 #71741
76 分
76 總分
題意符合度
78分
論證結構
72分
語言表達
80分
37分22秒 總時間 0 人解鎖 2026.06
正文
一、依照勞基法第20條，事業單位改組或轉讓，除新舊雇主商定留用之勞工外，其...
解鎖 397 字
411320011
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申論題作答 #308
80 分
80 總分
題意符合度
90分
論證結構
72分
語言表達
75分
14分34秒 總時間 0 人解鎖 2026.01
正文
一、依照勞基法第20條，事業單位改組或轉讓時，得由新舊雇主商定留用勞工，未...
解鎖 259 字

詳解 (共 1 筆)

100006036734858
100006036734858
詳解 #2658535
2018/03/07
（一之一）勞動法規（勞動基準法、大量解僱...
(共 1112 字，隱藏中）
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