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研究所、轉學考(插大)◆管理學個案分析
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110年 - 110 國立中山大學_碩士暨碩士專班招生考試_人管所/乙組:管理學個案分析#123386
> 申論題
一、 請詳細說明並比較「領導者(Leader)」與「管理者(Manager)」之異同? (10%)
相關申論題
二、 創新是企業維持競爭優勢的關鍵因素。請分別說明「探索型創新 (Exploratory Innovation)」與「應用型創新 (Exploitative Innovation)」此兩種創新所強調的重點為何? (10%)，並且詳細說明企業要如何運用此兩種創新方式來維持競爭優勢? (10%)
#524652
三、 人格特質可相當程度地反映出個人在職場中的工作表現。請試以說明 HR 部門中從事「招募甄選」、「訓練發展」、「薪酬福利」、與「員工關係」等不同功能別的專業人員分別該由具有何種人格特質的員工來擔任最為合適? (20%)
#524653
(a) ∫(e2x + e-3x)dx =______.
#524654
(b) ∫dx =__________.
#524655
(c) ∫4x(2x² + 1) 7dx = _________.
#524656
(d) dx =________.
#524657
(e)dx =_________.
#524658
(a)=___________.
#524659
(b) limx→a[2 f(x) - 3g(x)] = ____________ , given that limx→af(x) = 3 and limx→a g(x) = 4.
#524660
(a) Suppose y = 2u² + 1 and u = x² + 1, find dy/dx =_________.
#524661
相關試卷
110年 - 110 國立中山大學_碩士暨碩士專班招生考試_人管所/乙組:管理學個案分析#123386
110年 · #123386
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