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105年 - 105年高等三級暨普通考高考三級財務管理與投資學 #54024
> 申論題
二、⑴某一公司的盈餘保留率為 30%,資金成本率為 10%,股東權益報酬率為 15%,該 股票的價格盈餘比為何?(5 分)
詳解 (共 2 筆)
kaede59wind
詳解 #3823228
2020/03/12
P=D1/(Ks-g) P/E=[D1...
(共 123 字,隱藏中)
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Masquer
詳解 #4865020
2021/07/04
(一) P/E =股票價格P0/EPS...
(共 128 字,隱藏中)
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相關申論題
⑵假設你購買該公司的十年期公司債,到期殖利率為 5%,Macaulay 到期期間 (Duration)為 6.76 年,如果到期殖利率降為 4%,預期價格變動百分比為何? (5 分)
#199375
⑴以經濟學的觀點來分類,A 併購 B 是屬於何種併購?(5 分)
#199376
⑵此種併購的動機為何?(10 分)
#199377
⑶B 可以採取那些方式抗拒此併購行為?(15 分)
#199378
四、當管理者認為公司股票價值被低估時,會如何調整企業的籌資方式?(10 分)
#199379
五、效率市場假說認為藉由套利的力量可以讓市場恢復效率,所以價格的偏離是短期的 現象。請說明為何實務上利用套利修正價格的力量是有限制的?套利風險主要來自 那三方面?(30 分)
#199380
一、面對社會經濟環境的劇烈變化,組織為了生存往往有變革的需求,試說明 Lewin 的 變革模型以及該模型在組織變革之應用。(25 分)
#199381
二、試以 Boshier 的一致性模型(Congruence model),解釋組織員工參與教育訓練的動 機,並說明如何應用一致性模型提高組織辦理教育訓練的參與率。(25 分)
#199382
三、員工激勵是人力資源管理實務上重要的一環,Vroom 提出期望理論解釋工作預期和 工作行為表現之間的關係,請說明 Vroom 的期望理論並闡述其具體作法應用於人力 資源管理方面。(25 分)
#199383
四、集體談判為勞動三權之一,請說明勞動基準法中關於集體談判的相關規範並闡述具 體可能的作法。(25 分)
#199384
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