二、何謂職能(competency)?作為一位現代文官應具備那些職能?這些職能是否有不同於軍官的職能之處?試申論之。(25 分)

詳解 (共 2 筆)

Eyrk(邀請碼223160)
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詳解 #6434312
2025/05/23
職能的定義 職能(competency...
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Sif
Sif
詳解 #6470214
2025/06/10

(一)職能的意涵

職能包含知識、技能與態度等要素,而職能將影響到個別員工的工作績效,此職能應納入甄選人才之主要考量,後續亦因應作為訓練與發展員工能力的主要依據。
(二)我國公務人員職能類型
我國公務人員可分為共通核心能力、管理核心能力以及專業核心能力等三種職能類型:
1.共通核心能力
係指全體公務人員,無區官職等,均應具備之共同核心能力。
2.管理核心能力
係指各機關不同官等公務人員所應具備之管理知識或技能:
(1)簡任:需將國家施政方向轉化為機關重大政策,著重前瞻規劃方面之策略導向能力。
(2)薦任:薦任官等人員承上起下,需兼具前瞻規劃之策略導向能力、人際互動及執行實踐操作導向能力。
(3)委任:為各機關最貼近顧客之基層人員,較少擔任主管職務,著重人際互動以及執行實踐之操作導向能力。
3.專業核心能力
係指擔任某特定專業職務或從事特定工作所需及具備的專業能力。是類核心能力由各主管機關衡酌實際需要,自行建構或授權所屬機關建構之。