題目一：在現實生活中，組織的型態形形色色，每個組織之間都有些許差異，學者們試著找出共同的架構來描述這些型式互異的組織，以便了解組織的構造。最簡單的方式是將組織分為(1) 對組織目標達成具有直接、立即貢獻的基層直線人員(line)，例如生產線上的作業人員、業務人員等；(2)可以對直線人員提出參考性或強制性建議的幕僚人員(staff)，例如財務人員、人力資源人員等兩種分類。學者 Henry Mintzberg 提出組織結構可由六個基本元件(component)組成，此六個元件就像積木一樣，可以堆疊出不同類型的組織。其中之一為(1)最基層的作業核心，從事組織裡最基本的工作。請列出其他的五項元件，並逐項解釋其意涵。【25 分】