題組內容

三、請說明下列情形有無違反就業服務法規定？如有，請寫「有」，並寫出涉及違反之條文規定內容始給分，如無違反，請寫「無」。（不用寫出涉及之條次）（10 分，每小題 2 分）

（五）丁公司於 8 月 1 日僱用 B 君 3 日後，丁公司認為 B 君無法適任該職務故予以資遣，離職日為同年 8 月 5 日，丁公司於同年 8 月 6 日辦理資遣通報。

nomi

詳解 #6262998

2024/12/03

丁公司於 8 月 1 日僱用 B 君 3...

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台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

詳解 #5653740

2022/11/09

（五）丁公司於 8 月 1 日僱用 B ...

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