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115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:壽險經營#138272(50題)

115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:人身保險概論#138269(50題)

115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保理論與實務#138268(50題)

115年 - 115 中華民國人壽保險管理學會_春季壽險管理人員暨核保理賠人員測驗:核保醫務常識#138267(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司從業人員_甄試試題_第10階-助理技術員-電力、電務:電子學概要#138261(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理技術員-電力 第10階-助理技術員-電力(臨軌施工) 第10階-助理技術員-電務 第10階-助理技術員-電務(產學合作) 第10階-助理技術員-電務(臨軌施工):電工機械概要#138253(50題)

115年 - 115-1 國立中央大學附屬中壢高級中學教師甄選試題:數學科#138235(15題)

【已刪除】115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試_第 10 階、第 11 階:作文#138233(1題)

115年 - 115 高雄中學_正式教師甄選試題︰體育科#138232(19題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司_從業人員甄試試題_第10階-助理站務員-運務、第11階-服務員-運務(身心障礙):鐵路運輸學概要#138231(50題)

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34.根據學者明茲伯格(Henry Mintzberg)的見解,組織協調的機制有五種,其中包括三種標準化機制,下列所 述何者錯誤? (A)「工作過程」的標準化 (B)「產出」的標準化 (C)「技術」的標準化(D)「人員」的標準化

55. 小美為依《勞動基準法》聘用的教保服務人員,依該法之規定,以下何者為小美該享有 的權益與保障? (A)在定期契約屆滿後,或不定期契約因故停止履行後,未滿 6 個月而訂定新約或繼續 履行原約時,小美前後工作年資,應合併計算 (B)小美正常工作時間,每日不得超過 8 小時,每週不得超過 44 小時 (C)學校應置備小美的出勤紀錄,並至少保存 6 年 (D)小美在同一雇主或事業單位,繼續工作 3 年以上 5 年未滿期間,每年應享有 14 日特 別休假

17 「長官維護下屬、下屬維護長官、成員間具有高度依賴性」,係屬達爾頓(M. Dalton)所提出之何種非正式組織的類型? (A)垂直共棲集團 (B)垂直寄生集團 (C)水平防守集團 (D)水平攻擊集團

80. 依境外基金管理辦法規定,境外基金從事衍生性商品交易,持有未沖銷空頭部位價值之總金額,不得超過該基金持有之相對應有價證券總市值多少比率? (A) 50% (B) 75% (C) 85% (D) 100%

45. 飛機機翼設計成上方弧形,使上方流速快、壓力小,是應用下列何種原理? (A)阿基米德原理 (B)帕斯卡原理 (C)白努利原理 (D)虎克定律

46. 絕對零度(0 K)約等於攝氏溫標的多少°C? (A) -459 (B) -273 (C) 0 (D) 273