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115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫 351-400#141511(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫301-350#141510(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫 251-300#141509(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫201-250#141508(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫 151-200#141507(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫101-150#141503(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫 51-100#141500(50題)
115年 - 115 彰化縣政府測量助理甄試參考題庫 1-50#141499(50題)
115年 - 115 臺南市市立國民中學正式教師聯合甄選試題:理化#141493(50題)
115年 - 115 金門縣國民中學正式教師聯合甄選:專任輔導#141482(50題)
最新試題
20. 如圖(八)所示,一鋼桿兩端固定,距 A 端 2 m 處受一 100 kgf 之軸力作用,請問 A 點反力為 何? (A) 25 kgf (B) 50 kgf (C) 75 kgf (D) 100 kgf
19. 承上題,梁中性軸下方 6 cm 處之彎曲應力為何? (A) 60 kgf/cm2 (B) 80 kgf/cm2 (C) 100 kgf/cm2 (D) 120 kgf/cm2
18. 其梁中點彎矩為何? 圖(七) (A) 60 kgf-m (B) 80 kgf-m (C) 100 kgf-m (D) 120 kgf-m
最新申論題
第四題:根據《職業安全衛生法》第20條規定:雇主於僱用勞工時,應施行體格檢查;而對在職勞工應施行哪些健康檢查?又依據《勞工健康保護規則》,前述所列的健康檢查,其檢查的頻率(幾年檢查一次)為何?【20分】
第三題:根據《職業安全衛生法》及《女性勞工母性健康保護實施辦法》,事業單位勞工人數在一百人以上者應實施母性健康保護;而根據《職業安全衛生法》及《職業安全衛生設施規則》規定,尚有另外三項事業單位須執行的勞工身心健康保護措施(合稱為「四大計畫」),請列出其他三項計畫名稱及說明在何種情況下必須實施?【18分】並簡要說明各計畫目的。【12分】
(三)承第(二)小題,上述的通報必須在多久時間內完成?【4 分】
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國家考試考古題整理
考前60天◆經濟學
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高普考、初考、三四五等、國營適用! 申論題精析完備 + 選擇題全新解析 個經&總經 6 大章節分類(供需、成...
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Terry Tung
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決算。審計
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預算類型。pb. Pond. 漸進
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預算類型
策略管理。規劃
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策略
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9.提出需求層次論(need-hierarchy theory)的學者是:(A)斯金納(B. F. Skinner)(B)班都拉(A. Bandura)(C)馬斯洛(A. Maslow)(D)巴夫洛夫(I. P. Pavlov)。
8 「苦味可人,好在若即若離幽微隱約,不像酸甜辣鹹,先驗分明當下即是,無 可回顧流眄。苦味是悖論與解構,夷平抹消殘局舊味,滌盡腔舌的困頓疲憊, 讓味蕾歸零返本,東山再起煥然一新,領受初始真味。」 根據上文,下列選項何者最符合文意? (A)逆來順受,甘之如飴 (B)苦味既盡,原味始現 (C)意氣相投,同甘共苦 (D)世道人情,五味雜陳
35 下列有關國家賠償法制之敘述,何者正確?(A)國家賠償法所稱公務員,僅限於依公務人員任用法任用之人員 (B)於開放之山域自然公物內之公共設施,經管理機關已就使用該設施為適當之警告或標示,而人民仍從事 冒險或具危險性活動,致其身體或財產遭受損害時,國家仍應負完全之損害賠償責任 (C)警察人員執行職務違法使用警械,致侵害人民自由或權利時,不適用國家賠償法賠償 (D)警察人員執行職務如因重大過失違法使用警械,賠償義務機關不得向其求償
36 有關公務員之懲戒,下列敘述何者正確?(A)受撤職處分者,撤其現職,並於一定期間停止任用;其期間為 6 個月以上、5 年以下 (B)同一行為已受刑罰或行政罰之處罰者,不得予以懲戒 (C)監察院對薦任第 9 職等以上之公務員,得逕予懲戒 (D)同一行為經主管機關為行政懲處處分後,復經懲戒法院為不受懲戒之判決確定者,原行政懲處處分失其效力
131. 大數據應用於AI的步驟順序為何? (A) 資料解釋 (B) 資料收集 (C) 資料分析 (D) 資料前處理 決策應用
23 甲將 A 屋出租於乙,甲與乙約定不得轉租。下列敘述,何者正確? (A)乙若將 A 屋中其中一間小房間轉租於丙,則乙與丙之租賃契約有效(B)乙若將 A 屋全部轉租於丙,則乙與丙之租賃契約無效(C)乙若將 A 屋轉租於丙,甲對丙有租金請求權(D)乙縱將 A 屋轉租於丙,甲仍不得終止契約,僅得請求損害賠償