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115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_資訊工程學系：離散數學#143915(9題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_資訊工程學系：資料結構#143912(9題)

115年 - 115 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題_資訊管理學系：計算機概論#143910(13題)

115年 - 115 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題_管理學院：管理學#143903(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_電機工程學系：工程數學#143896(6題)

115年 - 115 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題_理工學院：微積分#143894(10題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班(乙組)招生考試試題_輔導與諮商學系：諮商理論與實務#143892(9題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_植物醫學系：生物學#143890(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班(公費生)招生考試試題_教育學系：教育概論#143885(5題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班(乙組)招生考試試題_輔導與諮商學系：諮商心理學基礎#143883(4題)

複選題40.有關總凱氏氮，下列敘述何者正確？ (A)總凱氏氮包括氨氮及無機氮 (B)總凱氏氮包括氨氮及有機氮 (C)檢測總凱氏氮需經過消化 (D)總凱氏氮包括氨氧、硝酸塩氮及亞硝酸塩氮

複選題39.下列何者為水中氯鹽之檢測方法？ (A)硝酸汞滴定法 (B)硝酸銀滴定法 (C)比色法 (D)塗抹法

複選題38.水中大腸桿菌分析結果之單位為何？ (A) ppb (B) ppm (C) CFU/100mL (D) MPN/100mL

第二題：請說明水質標準檢驗方法中標準品之特性。(每項 2 分)

(二)依【圖一】氮氣(N2)、有機氮(Organic N)、氨氮(NH3-N)、亞硝酸鹽氮(NO2--N)、硝酸鹽氮(NO3--N)的循環關係，請填入其需要的轉換機制名稱(A, B, C, D, E, F)分別為何？

(一)請說明地球氮循環的重要性。

伊藤-法學緒論全彩圖說

講師：【站僕】摩檸Morning.

陳嘉陽-教育概論(上冊)

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黃郁文編著-親職教育概要

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Basil Bernstein的符碼理論（code theory）

課程：徐喬-經濟學(資料太多優化中)
章節：Ch8.生產理論

法學理論與極權主義

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章節：Ch8.生產理論

認知治療的三大理論

課程：徐喬-經濟學(資料太多優化中)
章節：Ch8.生產理論

31. According to paragraph 2, how does the myth of Pygmalion relate to modern Artificial Intelligence (AI)? (A) It suggests that AI will eventually become a physical form of art displayed in museums. (B) It reflects that artificial creations are superior to and more controllable than natural reality. (C) It proves that ancient Greeks had developed a conceptual framework for programming. (D) It serves as a warning that AI will eventually fall in love with its human creators.

32. Which of the following can be inferred from paragraph 3 about the myth of Leto? (A) It was originally written to provide a legal framework for refugee rights in Rome. (B) It suggests that Leto was responsible for the upheaval of the modern world. (C) It is the only myth that does not involve a physical and psychological transformation. (D) It is used by writers to symbolize the plight of those who are homeless or in exile.

24. 同仁甲過去認為工作的目的僅是養家活口，自從新主管上任後，開始可將組織目標當作個人目標。 新主管賞罰分明，但真正讓人信服的，是他對同仁的真誠關心與肯定，沒有差別待遇；同時，新 主管會讓部屬瞭解手上工作的意義，讓部屬看到服務對象的回饋和辛勞後的收穫，因此一起建構 出來的願景不是口號，而是能帶來成長與扎實成就感的歷練。請問新主管的管理風格，最接近下 列那一種領導理論？ (A)交易型領導 (B)領導者-成員交換理論 (C)轉換型領導 (D)魅力型領導

1.關於圖中馬蹄底部箭號處的病灶，下列敘述何者最不相關？ (A)遠端趾骨穿出(B)舟狀骨發炎(C)可能造成遠端趾骨發炎(D)遠端趾骨旋轉

10 依憲法規定，關於中央與地方之權限劃分，下列敘述何者正確？ (A)中央與地方各自擁有固有權限，互不干涉(B)憲法已經明文規定屬於中央或地方權限者，依其規定；如未規定，優先歸屬中央(C)就憲法未列舉事項歸屬中央或地方，遇有爭議時，由立法院解決之(D)憲法本文所定地方自治事項，均由中央依法律定之

(二)請解釋什麼是檢定力（power）？並說明為什麼學生氏 t 檢定是這個假說檢定的最佳檢定（the most powerful test）？