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職位分類與品位分類

科目:初等/五等/佐級◆行政學大意|題數:19
職位分類與品位分類
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建立於 2026年10月20日

比較以事為中心與以人為中心的人事分類制度。

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  1. 25 有關「品位分類制度」與「職位分類制度」之敘述,下列何者錯誤? (A)在品位分類制度中,取得較高的品位便可獲得較高...
  2. 22 下列何者不屬於人事制度採取職位分類法的功能? (A)提供考試任用的客觀標準 (B)促進健全合理的財政紀律 (C)幫助考績標準具...
  3. 23 下列何者為品位制的特點? (A)結構富於彈性 (B)重視民主素養 (C)強調專才專用 (D)確保同工同酬
  4. 23 下列何者不是職位分類制度的特點? (A)確保因事設職 (B)利於快速升遷 (C)強調同工同酬 (D)重視專...
  5. 20 西方文官系統的結構類型分為兩種主要類型,其一為職位分類,另一為: (A)官位分類 (B)品位分類 (C)...
  6. 23 與品位制相較,職位分類制具有那一項特色? (A)因人設事 (B)重視績效薪俸,而非同工同酬 (C)必須配合職位的需求,才能彰顯...
  7. 22 品位分類是以何者為中心而設計的文官制度? (A)人 (B)事 (C)忠誠 (D)職位
  8. 37 「品位分類制」係以下列何者來鼓勵公務人員戮力從公? (A)名分 (B)物質 (C)專業 (D)獎章