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採購專業人員◆採購法規
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111年 - 111 政府採購法之總則、招標及決標(111/08/23)是非題201-250#117854
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244 機關依採購法第22條第1項第3款辦理巨額之工程採購,無需於公告 招標前辦理招標文件之公開閱覽。
(A)O
(B)X
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B1 · 2025/11/01
#7006193
1. 題目解析 這道題目主要探討的是根據...
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246 機關依採購法第105條第1項第1款或第2款辦理巨額之工程採購,無 需於公告招標前辦理招標文件之公開閱覽。 (A)O(B)X
#3179350
247 機關辦理查核金額以上之重複性工程採購,報經上級機關核准後則 無需於公告招標前辦理招標文件之公開閱覽。 (A)O(B)X
#3179351
248 機關辦理查核金額以上之重複性工程採購,無需於公告招標前辦理 招標文件之公開閱覽。 (A)O(B)X
#3179352
249 機關辦理開標、審標、比價、議價、決標等作業,應依政府採購法 之規定允許廠商「自行錄音錄影」,以維公平、公開之採購程序。 (A)O(B)X
#3179353
250 按採購法第34條第4項規定:「機關對於廠商投標文件,除供公務 上使用或法令另有規定外,應保守秘密。」爰機關辦理開標、審 標、比價、議價、決標等作業,如涉及廠商投標文件內容,除法令 另有規定外,應保守秘密,不得允許廠商「自行錄音錄影」。 (A)O(B)X
#3179354
1.下列何者不屬勞動檢查事項之範圍? (A)勞動基準法及職業安全衛生法 (B)工會法及團體協約法 (C)勞工退休金條例及勞工保險條例 (D)性別工作平等法。
#3179355
2.下列有關勞動基準法所定「技術生」之敘述,何者不正確? (A)雇主可以招收國民中學畢業者為技術生 (B)雇主招收技術生時,須與技術生簽訂書面訓練契約 (C)雇主可以向技術生收取必要之訓練費用 (D)技術生訓練期滿,雇主得留用之。
#3179356
3.勞動基準法第 9 條第 2 項第 2 款規定,定期契約屆滿後,雖另訂新約,惟前後勞動契約如符合下列何一要件,則視為不定期契約? (A)前後勞動契約之工作期間超過 60 日,前後契約間斷期間未超過 20 日者 (B)前後勞動契約之工作期間超過 70 日,前後契約間斷期間未超過 20 日者 (C)前後勞動契約之工作期間超過 80 日,前後契約間斷期間未超過 30 日者 (D)前後勞動契約之工作期間超過 90 日,前後契約間斷期間未超過 30 日者。
#3179357
4.下列關於勞工請假規則之敘述,何者錯誤? (A)勞工結婚者應給予婚假 7 日,工資照給 (B)勞工父母喪亡者應給予喪假 8 日,工資照給 (C)勞工未住院之普通傷害,得請 1 年內不超過 30 日之普通傷病假 (D)勞工依法令應給予公假者,工資照給。
#3179358
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