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勞動知識王◆國中組
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112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_國中組:四、建構友善青年就業、創業環境(就業安全科)#116305
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25 下列何者身分為就業服務法第5條第1項禁止就業歧視規定之 保護對象?
(A)中華民國國民。
(B)於我國境內合法工作之外國人。
(C)與中華民國境內設有戶籍國民結婚,領有依親居留證之外 籍配偶。
(D)以上皆是。
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統計:
A(0), B(0), C(0), D(11), E(0) #3146643
詳解 (共 1 筆)
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B1 · 2025/11/07
#7041961
1. 題目解析 這道題目詢問的是根據《...
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40 下列何者身分為就業服務法第5條第1項禁止就業歧視規定之保護對象? (A)中華民國國民 (B)於我國境內合法工作之外國人 (C)與中華民國境內設有戶籍國民結婚,領有依親居留證之外籍配偶 (D)以上皆是
#2464432
25 下列何者身分為就業服務法第5條第1項禁止就業歧視規定之保護對象? (A)中華民國國民。(B)於我國境內合法工作之外國人。 (C)與中華民國境內設有戶籍國民結婚,領有依親居留證之外籍配偶。(D)以上皆是。
#2775075
25 下列何者身分為就業服務法第 5 條第 1 項禁止就業歧視規定 之保護對象? (A)中華民國國民。 (B)於我國境內合法工作之外國人。 (C)與中華民國境內設有戶籍國民結婚,領有依親居留證之外 籍配偶。 (D)以上皆是。
#2998264
25 下列何者身分為就業服務法第 5 條第 1 項禁止就業歧視規定之保護對象? (A)中華民國國民。(B)於我國境內合法工作之外國人。 (C)與中華民國境內設有戶籍國民結婚,領有依親居留證之外籍配偶。(D)以上皆是。
#3593981
26 下列何者非屬就業服務法第5條第1項禁止就業歧視之項目? (A)種族。(B)籍貫。(C)出生地。(D)國籍。
#3146644
27 下列招募廣告內容何者已涉及違反就業歧視? (A)限女性。(B)限40歲以下。(C)限身高滿160公分。(D)以上皆 是。
#3146645
28 拒絕僱用有刺青的求職者,可能涉及違反何項就業歧視? (A)五官。(B)性傾向。(C)身心障礙者。(D)容貌。
#3146646
29 就業歧視可能發生的階段,下列為非? (A)發生在招募。(B)發生在勞動條件。(C)發生在福利措施。 (D)以上皆是。
#3146647
30 雇主不論透過人力銀行等私立就業服務機構或自行刊登廣告求才,該職缺之每月實際經常性薪資未達多少,即應依法揭 示薪資範圍。 (A) 3萬。(B) 4萬。(C) 5萬。(D) 6萬。
#3146648
31 雇主辦理資遣通報是依就業服務法第幾條款。 (A)第33條第1項。(B)第34第第1項。(C)第34第2項。(D)第33 條第2項。
#3146649
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