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技檢◆就業服務-乙級
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111年 - 19500 就業服務 乙級 工作項目 01:職業介紹及人力仲介 351-400#106145
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370. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇 主按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給 幾個月平均工資為限?
(A)3 個月
(B)6 個月
(C)9 個月
(D)12 個月 。
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統計:
A(1), B(31), C(0), D(8), E(0) #2863636
詳解 (共 1 筆)
夜神月
B1 · 2022/03/11
#5375404
第 12 條 勞工適用本條例之退休金制...
(共 171 字,隱藏中)
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396.依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇主按其工作年資,每滿1年發給2分之1個月之平均工資,最高以發給幾個月平均工資為限?(A)3個月(B)6個月(C)9個月(D)12個月。
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29. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇主按其工作年資,每滿1年發給2分之1個月之平均工資,最高以發給幾個月平均工資為限?(A)3個月(B)9個月(C)6個月(D)12個月。
#1836528
386. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇主 按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給幾個 月平均工資為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)12 個月 。
#2477424
364. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇 主按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給 幾個月平均工資為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)12 個月 。
#3020275
37. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇主按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給幾個月平均工資為限? (A)12 個月 (B)3 個月 (C)6 個 月 (D)9 個月。
#3244306
359. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇 主按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給 幾個月平均工資為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)12 個月 。
#3532372
359. 依勞工退休金條例規定,適用本法所定工作年資之勞工,其資遣費由雇主按其工作年資,每滿 1 年發給 2 分之 1 個月之平均工資,最高以發給幾個月平均工資為限? (A)3 個月 (B)6 個月 (C)9 個月 (D)12 個月 。
#3779089
371. 依勞工退休金條例規定,雇主應為其所僱適用勞動基準法之勞工負擔提 繳之退休金,不得低於勞工每月工資百分之幾? (A)6% (B)7% (C)8% (D)9% 。
#2863637
372. 依勞工退休金條例規定,勞工得在其每月工資 6%範圍內,自願另行提繳 退休金。其 1 年內調整勞工退休金之提繳率,至多以幾次為限? (A)1 次 (B)2 次 (C)3 次 (D)4 次 。
#2863638
373. 依勞工退休金條例規定,雇主應於勞工到職、離職、復職或死亡之日起 至遲幾日內,列表通知勞工保險局,辦理開始或停止提繳手續? (A)當日 (B)3 日 (C)5 日 (D)7 日 。
#2863639
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