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技檢◆就業服務-乙級
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107年 - 107年第一梯次就業服務乙級學科測試參考資料-工作項目01:職業介紹及人力仲介 401-500#67418
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412.依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅?
(A)1年
(B)3年
(C)5年
(D)7年。
答案:
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統計:
A(1), B(21), C(88), D(6), E(0) #1730291
詳解 (共 2 筆)
Gavin老師
B2 · 2018/01/26
#2599962
第 31 條雇主未依本條例之規定按月提繳...
(共 80 字,隱藏中)
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foreversport0415
B1 · 2018/01/24
#2597027
勞工退休金條例第28條.....第一項退...
(共 47 字,隱藏中)
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相關試題
402. 依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休金, 致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞工離職 時起,至遲幾年間不行使而消滅? (A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7 年 。
#2477440
48 依勞工退休金條例第31條之規定,雇主未按月提繳或足額提繳勞工退休金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償,此請求權,自員工離職時起,因幾年間不行使而消滅? (A)15年。(B)10年。(C)5年。(D)1年。
#2775144
386. 依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休 金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞 工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅? (A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7 年 。
#2863652
380. 依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休 金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞 工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅? (A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7 年 。
#3020291
48. 依勞工退休金條例第31條之規定,雇主未按月提繳或足額 提繳勞工退休金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損 害賠償,此請求權,自員工離職時起,因幾年間不行使而消滅? (A)15年。(B)10年。(C)5年。(D)1年。
#3144846
375. 依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休 金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞 工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅? (A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7 年 。
#3532388
375. 依勞工退休金條例規定,雇主未依規定按月提繳或足額提繳勞工退休金,致勞工受有損害者,勞工得向雇主請求損害賠償。其請求權,自勞工離職時起,至遲幾年間不行使而消滅? (A)1 年 (B)3 年 (C)5 年 (D)7年 。
#3779105
413.依勞工退休金條例規定,事業單位違反本條例規定,拒絕提供資料或對提出申訴勞工為不利處分者,處罰鍰新臺幣多少元?(A)3萬元以上30萬元以下(B)6萬元以上30萬元以下(C)10萬元以上50萬元以下(D)30萬元以上150萬元以下。
#1730292
414.依勞工退休金條例規定,雇主未按時提繳或繳足退休金,自期限屆滿之次日起至完繳前1日止,每逾1日加徵其應提繳金額百分之幾滯納金至應提繳金額之1倍為止?(A)1%(B)2%(C)3%(D)4%。
#1730293
415.依勞工退休金條例規定,加徵之滯納金及所處之罰鍰,受處分人應於收受通知之日起,至遲幾日內繳納?(A)10日(B)20日(C)30日(D)40日。
#1730294
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