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研究所◆教學原理

國營事業◆1.電力系統與電機機械 2.電磁學

國營事業◆1.新聞學 2.傳播理論

115年 - 115 台灣電力公司_新進僱用人員甄試試題：工程力學概要#139788(50題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_水產群_專業科目(一)：水產概要#139787(25題)

115年 - 115 台灣電力公司_新進僱用人員甄試試題：基本電學#139786(29題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_農業群_專業科目(二)：農業概論#139785(40題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_農業群_專業科目(一)：生物(B)#139784(40題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_家政群生活應用類_專業科目(二)：多媒材創作實務#139783(25題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_家政群幼保類_專業科目(二)：嬰幼兒發展照護實務#139782(25題)

115年 - 115 身心障礙學生升學大專校院甄試試題_四技二專組_家政群幼保類、家政群生活應用類_專業科目(一)：家政概論、家庭教育#139781(40題)

115年 - 115 台灣電力公司_新進僱用人員甄試試題：機械原理#139780(32題)

115年 - 115 台灣電力公司_新進僱用人員甄試試題：測量、土木、建築工程概要#139778(30題)

50. 下方所列之化學反應是由何種酵素催化？ 琥珀酸 + ATP + CoA ≙ 琥珀酸醯 CoA (A) 結合/連接酶 (B) 異構酶 (C) 轉移酶 (D) 製解/解離酶

49. 下列有關細菌生長時期之順序描述，何者正確？ (A) 遲滯期 → 對數期 → 靜止期 → 死亡期 (B) 靜止期 → 遲滯期 → 對數期 → 死亡期 (C) 遲滯期 → 靜止期 → 對數期 → 死亡期 (D) 對數期 → 遲滯期 → 靜止期 → 死亡期

48. 台灣於 2010 年發生真空包裝豆乾之中毒事件，與下列何種微生物有關？ (A) 肉毒桿菌 (B) 大腸桿菌 (C) 唐菖蒲伯克氏菌 (D) 金黃色葡萄球菌

5. 試述依據「海洋污染防治法」第33條第一項：當船舶發生海難或因其他意外事件，致污染海域或有污染之虞時，船長及船舶所有人應立即採取之措施為何？

4. 船舶火災撲滅作業，一般分為幾個階段，試述之。

3. 試述撲滅B類火災的三基本原則為何？

特殊教育法法條

講師：【站僕】摩檸Morning.

簡介：法條相關的試題

教師法

講師：【站僕】摩檸Morning.

簡介：教師法條

國民教育法條

講師：【站僕】摩檸Morning.

簡介：國民教育法條

等溫吸濕曲線

課程：食品化學-水分
章節：水分-等溫吸濕曲線

描述：本章節探討水分等溫吸濕曲線，吸濕曲線與脫水曲線不同的原因

國一歷史總複習

描述：重點中的重點!! 裡面是抓我自己覺得比較難背的 劉銘傳和沈葆楨一定要分清楚?

5678

課程：新增課程
章節：章節一

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46.60歲之男性病人，因有左側胸痛，咳嗽及呼吸困難而至急診處就醫，聽診時發現左後側肺野有明顯的支氣管 音（bronchial sound），其最可能之診斷為何？ (A)左側肋膜腔積水 (B)左側氣胸 (C)肺水腫 (D)左下葉大葉性肺炎

38 依粉塵危害預防標準規定，設在工作檯面的氣罩，屬於下列何者？ (A)密閉設備 (B)整體換氣裝置 (C)局部排氣裝置 (D)個人佩戴式防護裝備

41.下列何種細胞負責形成中樞神經系統之髓鞘？ (A)寡突膠細胞（oligodendrocyte） (B)星狀細胞（astrocyte） (C)微膠細胞（microglia） (D)室管膜細胞（ependymal cell）

42.嚴重貧血（anemia）患者若無其它心肺功能異常，在其肺泡通氣量（alveolar ventilation）與健康成人相同的情況下，則此患者的那項參數會明顯下降？ (A)肺泡內氧分壓 (B)體動脈血中的氧分壓 (C)體動脈血中血紅素的飽和度 (D)體動脈血中的氧含量

35.關於施行牙髓切除治療（pulpectomy）之乳牙，下列敘述何者正確？①此乳牙可能提早脫落 ②此乳牙可能 延遲脫落 ③內吸收是治療後常見的不良反應 ④治療預後較直接覆髓術（direct pulp capping）佳 (A)①②④ (B)②③④ (C)①②③ (D)①③④

一、某甲原係財政部國有財產署（下稱國產署）北區分署所屬秘書室書記，其於民國 106 年 12 月 6 日奉命赴臺北市大安區國有房屋現場履勘時， 因後退轉身時踩空臺階摔跤，致受有右側足部挫傷、右側第五蹠骨非移位閉鎖性骨折等傷害。某甲於 107 年 10 月間，依 107 年 6 月 27 日修正發布之公務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法（下稱慰問金發給辦 法）第 4 條第 1 項第 1 款第 6 目規定，申請發給受傷慰問金新臺幣 1 萬 元。國產署北區分署認慰問金發給辦法第 3 條第 1 項規定所稱意外，如係因當事人疏忽所致事故，且該事故非屬突發性外來危險引起者，即非屬意外事故，否准其申請。某甲不服該否准，經向公務人員保障暨培訓 委員會提起復審遭駁回，擬續行司法救濟。試問：依據我國法制及實務， 公務人員慰問金之發給的性質為何？某甲欲主張慰問金發給辦法違反 法律保留原則是否有理由？（25 分）【參考法條】107 年 6 月 27 日修正發布之公務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法第 1 條： 「本辦法依公務人員保障法（以下簡稱本法）第二十一條第三項規定訂定之。」第 3 條第 1 項：「本辦法所稱意外，指非由疾病引起之突發性的外來危險事故。」第 4 條第 1 項第 1 款第 6 目：「慰問金發給標準如下：一、受傷慰問金：(六)連續住院未滿十四日或未住院而須治療七次以上者，發給新臺幣一萬元。」 公務人員保障法第 19 條： 「公務人員執行職務之安全應予保障。各機關對於公務人員之執行職務，應提供安全及衛生之防護措施；其有關辦法，由考試院會同行政院定之。」第 21 條第 2、3 項：「公務人員執行職務時，發生意外致受傷、失能或死亡者，應發給慰問金。但該公務人員有故意或重大過失情事者，得不發或減發慰問金。 前項慰問金發給辦法，由考試院會同行政院定之。」