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策略規劃與問題解決(國際經貿法律)

策略規劃與問題解決(環境工程)

檔案文獻

115年 - 115 高等考試_三級_戶政：民法總則、親屬與繼承編#142348(4題)

115年 - 115 大學入學考試中心_分科測驗：公民與社會#142347(39題)

115年 - 115 高等考試_三級_環境工程：流體力學與水處理工程#142346(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_職業安全衛生：職業安全衛生管理與法規（包括應用統計）#142345(4題)

115年 - 115 普通考試_一般行政、一般民政、客家事務行政、戶政、原住民族行政、社會行政、勞工行政、教育行政、人事行政、法律廉政、財經廉政：行政法概要(重複)#142344(50題)

115年 - 115 普通考試_戶政：國籍與戶政法規概要（包括國籍法、戶籍法、姓名條例及涉外民事法律適用法）#142343(27題)

115年 - 115 高等考試_三級_會計：會計審計法規#142342(27題)

115年 - 115 高等考試_三級_資訊處理：資訊管理#142341(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_法律廉政、財經廉政：公務員法（包括任用、服務、保障、考績、懲戒、交代、行政中立、利益衝突迴避與財產申報）#142340(5題)

115年 - 115 高等考試_三級_經建行政：公共經濟學#142339(4題)

複選題50. 下列各平面圖中，各有一機械進風或抽風口，以及一百葉進氣或排氣口，試問下列那些配置方式之換氣效率較差？(A)(B)(C)(D)(E)

複選題49. 下列有關「乾溼球溫度計」之敘述，那些有誤 (A) 乾溼球溫度計中，溼球溫度測出的溫度較乾球溫度為低 (B) 乾溼球溫度計所測得的溫度落差愈大，則表示溼度愈高 (C) 乾溼球溫度計中，乾球溫度測出的溫度較溼球溫度為低 (D) 乾溼球溫度計所測得的溫度落差愈小，則表示溼度愈高 (E) 乾溼球溫度計，在有風的室外的地方測得的溼度，比實際溼度來得低

複選題48. 為達到綠建築「日常節能指標」的標準，下列那些較適當？ (A) 空調型建築宜採 lowE 玻璃 (B) 宜採用高效率含電子安定器的燈具 (C) 集合住宅宜採儲冰式空調系統 (D) 屋頂隔熱之 U 值宜在 1.2w/(m².K) 以上 (E) 便利商店的用電照明密度宜在 50kw/m² 以上

10. (10%) Compute the voltage gain of the circuit shown in Fig. 9, if \( \lambda = 0 \) for M1 and \( \lambda > 0 \) for M2. Assume small signal parameters are \( g{\mathrm{m}} \) and \( r{\mathrm{o}} \).

9. (10%) Determine the voltage gain of the circuit shown in Fig. 8 if \( \lambda > 0 \). Assume small signal parameters are \( g{\mathrm{m}} \) and \( r{\mathrm{0}} \).

8. (10%) Determine the value of W/L in Fig. 7 that places M1 at the edge of saturation. \( \mu{\mathrm{n}}C{\mathrm{ox}} = 50\mu A / V^2, V_{\mathrm{th}} = 0.5\mathrm{V} \) and \( \lambda = 0 \)

鐵路法重點整理

講師：j10118036a

簡介：法條枯燥乏味，若非本身有興趣或本科生，準備起來想必吃力無比。 本課程標示的重點，皆是考過的考點，搭配...

考衝班-導遊領隊英文考前衝刺!努力取得國家級證照

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：導遊領隊英文考前衝刺!

國三數學上數學課程（九年級）

講師：台中大雅家教-睿智數學及英文家教，王瑞志老師

簡介：九年級數學，老師口訣秒殺解題。

人力資源管理架構與人力規劃

課程：農會◆企業管理｜19章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 11 章 人力資源規劃與人才管理

描述：學習重點 人力資源管理 5P 架構：識人、選人、用人、育人、留人，五者都屬於 5P，共同構成完整的人力資...

工作分析、職業分類與工作評價

課程：農會◆企業管理｜19章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 11 章 人力資源規劃與人才管理

描述：學習重點 工作規範的目的是說明「執行某項工作所需的技能與條件」，不要與工作說明（員工負擔什麼工作）或...

招募、甄選與外派人員管理

課程：農會◆企業管理｜19章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 11 章 人力資源規劃與人才管理

描述：學習重點 招募與甄選是兩個不同階段：招募是吸引求職者並建立候選人來源，甄選是依職缺需求篩選出最適任者...

18 威斯康辛卡片分類測驗（Wisconsin card sorting test）是評估下列何項功能？ (A)記憶能力 (B)語言能力 (C)執行功能 (D)維持性注意力

39 根據建築技術規則「綠建築基準」，規範範圍內需檢討評估的建築，下列那一敘述正確？ (A)基地面積 100 m2 以下者，方能免檢討基地綠化 (B)根據技術規則所屬之山坡地建築，需執行基地保水設計手法，以維持山坡地水土保持 (C)地下水位小於 1 m 之建築基地，可免檢討建築基地保水 (D)學校類建築樓地板面積低於 1000 m2 者，可免檢討建築外殼節能 AWSG

14 ____________ finished his work, he went home early.(A) Being (B) Having (C) To have (D) Been

454. 就業服務人員遇到需要緊急安置的求職者時，其處理方式下列何者最為適當？ (A)婉拒服務 (B)連結資源 (C)不宜回應 (D)規勸離開 。

34. 關於持續可攜式腹膜透析(continuous ambulatory peritoneal dialysis, CAPD)與血液透析 (hemodialysis, HD)的比較，下列何者正確？ (A) HD的蛋白質流失量較CAPD多 (B) HD的飲食與水分限制較CAPD嚴格 (C) CAPD較容易出現頭痛、噁心、嘔吐及低血壓等透析失衡症候群 (D) CAPD對心血管系統的負荷較HD大

37.上文認為，《獅子王》的創造來自《哈姆雷特》的再閱讀。請參考下圖「創意技能金字塔」，就文中觀點回答下列問題：(1)《獅子王》的編劇將構想連結《哈姆雷特》後，自認能達金字塔「識別好點子」階段的主要理由是什麼？（占2分，作答字數：20字以內。）(2)當《獅子王》構想進到金字塔的「爭取支持」階段，《哈姆雷特》能對高層主管產生說服作用，是基於哪二個理由？（占4分，作答字數：40字以內。）