阿摩線上測驗
登入
首頁
> 最新資料
最新資料
瀏覽最新的試卷、試題和詳解,掌握最新考試資訊
最新科目
統測◆11食品群◆(二)食品化學與分析、食品化學與分析實習
保育生物學
統測◆12家政群幼保類◆(二)幼兒教保概論與實務
最新試卷
115年 - 營業用動力小船題庫_第六章_船藝與操船:1. 航行規劃與技術 1-20(2026/03/16 更新)#145514(20題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第五章_船機常識:3. 維修保養故障排除 1-50(2026/03/16 更新)#145513(50題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第五章_船機常識:2. 操作運轉 1-55(2026/03/16 更新)#145512(55題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第五章_船機常識:1. 內燃機基本知識 1-55(2026/03/16 更新)#145511(55題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第四章_氣(海)象常識:1. 氣(海)象常識 1-50(2026/03/16 更新)#145509(50題)
115年 - 第三章_航海常識:2. 航儀及航路標誌 1-55(2026/03/16 更新)#145507(55題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第三章_航海常識:1. 特殊性及駕駛知識與作為 1-45(2026/03/16 更新)#145506(45題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第二章_避碰規則:3. 水域人員安全與避碰規則 1-20(2026/03/16 更新)#145505(20題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第二章_避碰規則:1. 各種航法 1-50(2026/03/16 更新)#145503(50題)
115年 - 營業用動力小船題庫_第二章_避碰規則:2. 燈號、號標、號笛、旗號 1-50(2026/03/16 更新)#145500(50題)
最新試題
(五)《國語》——( )
(四)《周禮》——( )
(三)「三通」——( )
最新申論題
3. 推斷本曲之創作年代?簡述其緣由。
2. 本曲在創作手法上有何特色?
1. 簡述本曲音高架構。
最新課程
統計學
講師:
Terry Tung
簡介:
Ch1 敘述統計 1. 集中趨勢(Central Tendency)用來找出資料的中心點在哪裡: 平均數(Mean)、中位數...
考前60天◆經濟學
講師:
Terry Tung
簡介:
高普考、初考、三四五等、國營適用! 個經&總經 6 大章節分類(供需、成本、市場、凱因斯、成長、貨幣) 章...
教育統計
講師:
Terry Tung
簡介:
國家考試考古題整理
最新主題筆記
錯題筆記
描述:
嘗試放易錯題
114大學升學考試解析
課程:
高中歷史科大考詳解
章節:
大考升學考試解析分科考試區
0
最新討論
14.有關學習評量,下列敘述何者正確? (A)適性評量就是真實評量,強調評量情境的擬真 (B)師資生在半年教育實習中進行教學演示,屬於實作評量 (C)動態評量是以皮亞傑的認知發展理論作為基礎,重視實際操作 (D)教師資格考試力求公正減少誤差,以測得真實能力,屬於真實評量
64. A certificate of _____________ was given to the participants in the presentation skills course. (A) accomplished (B) accomplishment (C) accomplishing (D) accomplish
14 「明心見性,實由於『性』之中存有最堅實、最積極、最純淨之力量,這是生命的根本,沒 有它,就是植物沒有種子。此一力量存在於人的生命中,愈經磨鍊,愈能顯現它的晶瑩,如 此雖經千變萬化,仍能使人於『人生無常』中體認『人生有常』,《老子》曰:『不知常, 妄作,凶』亦此理也。」 根據上文,下列選項何者正確? (A)此性為人生之根本所在,經歷再多變化也經久不變 (B)此性初始本來較為混沌,隨人事歷練漸漸變得明朗 (C)明心見性是要在日常人生中,體會人生本無常之理 (D)心性力量一旦存在,便能隨順世事變化而逢凶化吉
複選題153. 佛格曼於 1950 年代提出〈企業形象系統〉設計應該實踐的特點為 (A)整體性 (B)統一性 (C)變化性 (D)完整性 。
複選題154. 佛格曼對於 CIBA 企業形象有非常嚴格的要求,他指出廣告應該那些功能 (A)基本內容的傳達功能 (B)產品內容準確地傳達給顧客 (C)促銷功能 (D)凝聚企業內部向心力 。
49 關於勞動基準法童工、女工、技術生之敘述,下列何者正確? (A)童工每日之工作時間不得超過 8 小時,每週之工作時間不得超過 40 小時,但例假日仍得工作 (B)女工在妊娠期間,如有較為輕易之工作,得申請改調,雇主不得拒絕,但得依其工作現況減少其 工資 (C)雇主得向技術生收取有關訓練費用 (D)國民中學畢業但未滿 15 歲之人,雇主仍可招收其為技術生