36. 依性別平等工作法規定,雇主應防治何種事件之發生,並於知悉後採取立即有效之糾正及補救措施?
(A) 職場性騷擾
(B) 勞資爭議
(C) 工安意外
(D) 商業間諜
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統計: A(75), B(2), C(0), D(0), E(0) #4041607
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