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100年 - [無官方正解]100 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題:管理學概論#145331
> 試題詳解
36. 工作動機理論當中,下列何者為說明哪些誘因或目標使人們願意去達成,而且願意工作的成果?
(A)內容理論
(B)過程理論
(C)公平理論
(D)歸因理論
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37. 三需求理論中,指個人求發展之內在驅力,是指何者? (A) 成長 (B)保健 (C)關係 (D)生存
#4053016
38. 期望理論中,它是一種心理或認知的狀態,表示以個人投入程度能達成初級結果的可能性,是指何者? (A)效用值(value) (B)工具性(instrumentality) (C)期望值(expectancy) (D)以上皆是
#4053017
39. 下列何者認為領導者技能包括創造力、組織力、說服力、交際、圓融、知識等? (A)John Kotter (B)Robert Katz (C)Gary Yukl (D)Stogdill
#4053018
40. 1930年代到1950年代中期,焦點在區別領導者與非領導者的特徵,是屬那種理論? (A)特質理論 (B)行為理論 (C)權變理論 (D)新魅力領導理論
#4053019
41. 管理方格是由Blake 和Mouton所提出,是一個兩度空間的矩陣,其中團隊型領導,其座標為何? (A)(1,1) (B)(9,9) (C)(1,9) (D)(5,5)
#4053020
42. 下列何者首先發展出領導的權變模式? (A)John Kotter (B)Robert Katz (C)Fiedler (D)Stogdill
#4053021
43. 路徑目標理論之領導行為類型中,領導者沒有架子,平易近人,對員工友善與關懷,是屬於? (A)指導型 (B)支持型 (C)參與型 (D)成就型
#4053022
44. 價值基礎的領導是指領導者與部屬間的關係建立在? (A)共享內化 (B)共享外化 (C)共享文化 (D)以上皆是 的價值觀上
#4053023
45. 研究領導理論導向與理論整合是新趨勢,何種理論經常被用來整合不同理論? (A)權變理論 (B)期望理論 (C)魅力理論 (D)願景式理論
#4053024
46. 需求層級理論是由何者所提出? (A)Maslow (B)McGregor (C)Herzberg (D)Alderfer
#4053025
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