阿摩線上測驗
登入
首頁
>
勞動知識王◆國中組
>
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_促進勞資和諧(勞資關係科)#144889
> 試題詳解
4. 下列何者為工會章程應記載之事項?
(A)區域
(B)宗旨
(C)會址
(D)以上皆是
答案:
登入後查看
統計:
尚無統計資料
相關試題
4 下列何者為工會章程應記載之事項? (A)區域。 (B)宗旨。(C)會議。 (D)以上皆是。
#3146368
4 下列何者為工會章程應記載之事項? (A)區域 (B)宗旨 (C)會址 (D)以上皆是
#3593800
5. 依據工會法規定,工會會員代表之任期,每一任不得超過幾年? (A)4 年 (B)3 年 (C)2 年 (D)1 年
#4039289
6. 經常會費係工會經費來源之一,依工會法規定經常會費不得低於 該會員當月工資之多少比例? (A)1%。 (B)0.5%。 (C)0.05% 。(D)0.005%。
#4039290
7. 下列何者為工會法第 35 條規定之不當勞動行為? (A)對於勞工或求職者以不加入工會或擔任工會職務為僱用條件 (B)對於勞工參與或支持爭議行為,而解僱、降調、減薪或為其 他不利之待遇 (C)不當影響、妨礙或限制工會之成立、組織或活動 (D)以上皆是
#4039291
8. 工會會員人數在幾人以上者,得依章程選出會員代表? (A)30 人 (B)50 人 (C)80 人 (D)100 人
#4039292
9.根據工會法第 20 條規定,工會理事長連選得連任幾次? (A)法無明文規定 (B)1 次 (C)2 次 (D)依工會章程而定
#4039293
10.工會自行宣告解散者,應於解散後幾日內,將其解散事由及時間, 報請主管機關備查? (A)10 日 (B)15 日 (C)20 日 (D)30 日
#4039294
11. 企業工會與雇主間無約定者,其他理事或監事得於每月幾小時之 範圍內,請公假辦理會務? (A)30 小時 (B)40 小時 (C)50 小時 (D)60 小時
#4039295
12.主管機關受理工會籌備會辦理登記時,應依收件時間之先後次序 編號。收件時間應記載至? (A)秒鐘 (B)分鐘 (C)小時 (D)無相關規定
#4039296
相關試卷
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_勞動權益(勞動基準科)#144895
2026 年 · #144895
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_就業安全(就業安全科)#144894
2026 年 · #144894
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_職業安全衛生(勞動檢查處)#144893
2026 年 · #144893
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_就業安全(就業服務處)#144892
2026 年 · #144892
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_勞工福利(福利促進科)#144891
2026 年 · #144891
115年 - 115 挑戰勞動知識王國中題庫_促進勞資和諧(勞資關係科)#144889
2026 年 · #144889
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_勞動權益 (勞動基準科)#131430
2025 年 · #131430
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_職業安全衛生(勞動檢查處)#131429
2025 年 · #131429
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_就業安全(就業服務處)#131405
2025 年 · #131405
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_就業安全(就業安全科)#131404
2025 年 · #131404