46. 韋柏（Max Weber）認為，最適合做為「科層組織」基礎的權威類型為何？
(A) 法定權威
(B) 魅力權威
(C) 傳統權威
(D) 宗教權威

答案：登入後查看
統計： A(265), B(30), C(87), D(3), E(0) #3908802

詳解 (共 4 筆)

#7389976
德國社會學家馬克斯·韋伯（Max We...
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#7394260
韋伯根據正當性的來源不同，將權威分為以下...
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#7416557

德國社會學家 Max Weber 將權威分為三種類型：

  1. 法定權威（Legal-Rational Authority）
    • 權威來自法律、規章與正式制度。
    • 人們服從的是職位與制度，而非個人。
    • 現代政府機關、學校、企業的科層組織（bureaucracy）皆以此為基礎。
  2. 傳統權威（Traditional Authority）
    • 權威來自習俗、傳統與世襲地位。
    • 例如：君主制、家族長老制度。
  3. 魅力權威（Charismatic Authority）
    • 權威來自領導者的個人魅力、英雄特質或感召力。
    • 例如：革命領袖、宗教領袖等
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#7416558

德國社會學家 Max Weber 將權威分為三種類型：

  1. 法定權威（Legal-Rational Authority）
    • 權威來自法律、規章與正式制度。
    • 人們服從的是職位與制度，而非個人。
    • 現代政府機關、學校、企業的科層組織（bureaucracy）皆以此為基礎。
  2. 傳統權威（Traditional Authority）
    • 權威來自習俗、傳統與世襲地位。
    • 例如：君主制、家族長老制度。
  3. 魅力權威（Charismatic Authority）
    • 權威來自領導者的個人魅力、英雄特質或感召力。
    • 例如：革命領袖、宗教領袖等
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