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理賠理論與實務

理賠醫務常識

資訊系統安全管理概要

115年 - 115 高等考試_三級_工業設計：產品設計#141839(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_汽車工程：汽車底盤#141838(4題)

115年 - 115 高等考試_三級_環境檢驗：空氣污染物檢驗與噪音測定#141837(13題)

115年 - [無官方正解]115 普通考試_會計：政府會計概要#141836(22題)

115年 - 115 普通考試_金融保險：經濟學與貨幣銀行學概要#141835(50題)

115年 - 115 高等考試_三級_公職護理師：行政法、衛生行政及其相關法規#141834(6題)

115年 - 115 高等考試_三級_公職營養師：行政法、食品營養及其相關法規#141833(6題)

115年 - 115 高等考試_三級_公職建築師：行政法、營建法規與實務#141832(7題)

115年 - 115 高等考試_三級_公職食品技師：行政法、食品衛生安全管理及其相關法規#141831(6題)

115年 - 115 高等考試_三級_公職藥師：行政法、藥事管理及其相關法規#141830(10題)

200. 燃燒的三要素中，下列何者     不能     作為燃料？ (A) 木材 (B) 氧氣 (C) 天然氣 (D) 布

199. 乳液屬於哪類化妝品？ (A) 保養用 (B) 清潔用 (C) 彩妝用 (D) 芳香用

198. 欲減小物質的表面(界面)張力可加入下列何種物質？ (A) 界面活性劑 (B) 色素 (C) 增稠劑 (D) 抗菌劑

四、在全球淨零排放（Net Zero Emissions）與能源轉型政策推動下，各國逐漸調整產業結構與能源政策。但在轉型過程中部分高碳排產業可能因減碳政 策而縮減、轉型或技術升級，導致勞工面臨失業、轉職、技能落差及勞動條件變動等問題。請說明「公正轉型（Just Transition）」之概念，並結合我國相關法規政策，分析其對勞動問題、勞資關係、職業訓練與社會安全制度可能產生之影響，以及企業與政府可能之因應措施。（25 分）

三、隨著人工智慧（AI）與大數據技術快速發展，企業（尤其是平台經濟產 業）逐漸導入演算法管理制度，以因應數位勞動治理問題。請說明 AI 與演算法管理之特性，並結合我國相關新法規定，分析其對勞資關係、勞工隱私、工作控制、申訴救濟等勞工權益可能產生之影響。（25 分）

二、我國工會法為保障勞工團結權、協商權與爭議權，建立不當勞動行為制度，近年隨著工會組織型態多元化、非典型勞動增加，以及集體勞資爭議案件提升，不當勞動行為問題亦逐漸受到重視。請依工會法及相關法制，說明「不當勞動行為（Unfair Labor Practices）」之意涵與主要類型、保障方式並分析其對工會發展及勞資關係可能產生之影響。（25 分）

小特教師甄試

講師：你好湯姆

簡介：包含歷屆試題整理與筆記

生物藥劑分章節試題(108-1～115-2)

講師：Pharm_MADAO

簡介：● 收錄108-1～115-2之生物藥劑國考題 ● 分章節整理試題，幫助考生複習各章節之內容

藥物分析學主題式題庫 (115-1~108-1)

講師：麥塊小羊藥學習

簡介：> 收錄 114-2 ~ 108-1 歷屆藥析國考題 (115-1 整理中) > 採「主題式分章」編排，幫助考生高效複習

教甄、教檢 【古典制約&操作制約】比較

描述：古典制約&操作制約比較與舉例

肩胛骨筆記

描述：包含旋轉袖肌功能、動態肩胛聳出、肩胛肱骨節律

呼吸調節機制與異常呼吸

描述：1.包括中樞與周邊調節呼吸的受器比較 2.異常呼吸的特色和成因 3.呼吸困難指數

受死亡宣告者，其死亡之時間如何推定？ (A) 以聲請人所記載之時間，推定其為死亡之時 (B) 以失蹤第一日，視為其為死亡 (C) 以檢察官認定之時，推定其為死亡之時 (D) 以判決內所確定死亡之時，推定其為死亡

1. 保險法所稱保險業負責人，係指依公司法或下列何者法令應負責之人 (A)保險法 (B)合作社法 (C)商事法 (D)金融控股公司法。

48. 下列何種物質為充滿於人類肌肉橫小管(transverse tubule)內的主要物質？ (A) 細胞間液(extracellular fluid) (B) 肌動蛋白(actin) (C) 肌鈣蛋白(troponin) (D) 肌凝蛋白(myosin)

14.企業在評估員工績效時，透過上司、同事、團隊成員、顧客以及供應商來了解其績效，此種評估方 式稱為下列何者？ (A)目標管理 (B) 360 度評估 (C)多人比較 (D)行為定錨等級尺度

複選題15.管理方格理論主要被發展來描述領導風格，有關管理方格內容，下列敘述何者正確？ (A)橫軸為對人的關心，縱軸為對生產的關心 (B) (1,9)型稱為任務管理風格 (C) (5,5)型稱為中間路線管理風格 (D) (1,1)型稱為放任管理風格

36. 雇主設置之固定梯之規定，下列何者錯誤？ (A)具有堅固之構造 (B)應等間隔設置踏條 (C)應有防止梯移位之措施 (D)梯之頂端應突出板面五十公分以上