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6. 為型塑優質組織文化,建立廉能服務團隊,我國公務人員服務守則內涵,針對公務人員應遵守之核心價值為何?(A)清廉、謹慎、勤勉 (B)創新、進取、專業 (C)廉政、忠誠、專業、效能、關懷 (D)客觀無私、依法行政、廉潔誠實、透明公開、負責盡責

7 考試院為了奠定文官制度的公務倫理基礎,曾頒布五項文官核心價值,下列何項價值不在此列? (A)忠誠 (B)效能 (C)節儉 (D)專業

6 A 股份有限公司(下稱 A 公司)持有 B 股份有限公司(下稱 B 公司)已發行有表決權股份總數 5%之 股權,但 A 公司對 B 公司之人事、財務與業務具有實質掌控力。民國 110 年 1 月至 12 月,B 公司向 A 公司採購產品,惟 A 公司索取之對價為超乎市場價格之不當高價,造成 B 公司蒙受新臺幣(下同) 1,000 萬元之損失,下列敘述何者錯誤? (A) A 公司及其董事對 B 公司之 1,000 萬元損害負連帶賠償責任 (B)若 B 公司對 A 公司本有 1,000 萬元之債權,A 公司不得主張以其對 B 公司所有之上述 1,000 萬元貨 款債權抵銷之 (C) A 公司對 B 公司因上述交易而產生之 1,000 萬元貨款債權,在 B 公司破產時,不得優先於其他債 權人受償,其受償次序與一般債權人同 (D) A 公司與 B 公司間之交易若使 B 公司受有損害,繼續 1 年以上持有 B 公司已發行有表決權股份總 數 1%以上之股東,得以自己名義,請求 A 公司向 B 公司為損害賠償

33.施行visual reinforcement operant conditioning audiometry(VROCA) 時若使用聲場測試,則 喇叭較適宜之置放點為下列何者?(A)受測者正前方(B)受測者正後方(C)受測者左右各置放一喇叭(D)任何方位皆可

34.當採用氣導方式進行視覺增強聽力檢查(VRA),一直無法成功制約。改採骨導方式進行時,通常 優先選擇的刺激頻率為下列何者?(A)250 Hz(B)500 Hz(C)1000 Hz(D)2000 Hz

35.適用於出生到4個月大之間淺睡狀態下的嬰幼兒之行為觀察聽力檢查,下列敘述何者最不適當? (A)通常需要發出適度響亮、突然出現的語音或窄頻噪音來引出行為反應(B)刺激呈現的持續時間應該在3~4秒之間(C)在呈現刺激之前,保持完全安靜至少10秒很重要(D)觀察到的反應包括:刺激音出現後明確眨眼、輕微顫抖身體、眼睛張開或擴大,或身體、手臂的明顯運動