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115年 - 115 經濟部所屬產業園區管理機構_新進約僱人員甄選試題_行政服務組_專業科目(一):公文寫作#144885(1題)
115年 - 115 經濟部所屬產業園區管理機構_新進約僱人員甄選試題_行政服務組_專業科目(一):英文初級#144884(10題)
115年 - 115 經濟部所屬產業園區管理機構_新進約僱人員甄選試題_行政服務組_專業科目(一):法學緒論、民法概要(總則、物權債編租賃第二章第五節)及政府採購法#144883(30題)
115年 - 115-2 淨零碳規劃管理師-初級能力鑑定試題:淨零碳盤查規範與程序概要#144865(50題)
115年 - 115-2 淨零碳規劃管理師-初級能力鑑定試題:淨零碳規劃管理基礎概論#144863(50題)
115年 - 115-3 AI 應用規劃師-初級能力鑑定公告試題_第二科:生成式 AI 應用與規劃#144821(50題)
115年 - 115-3 AI 應用規劃師-初級能力鑑定公告試題_第一科:人工智慧基礎概論#144820(50題)
115年 - 115-2 臺灣銀行_新進人員甄試試題_5 職等/一般金融人員/儲備理財專員:(1)會計學概要(2)票據法概要及銀行法概要(3)貨幣銀行學概要#144811(70題)
115年 - [無官方正解]115-3 內政部國土管理署_營造業工地主任評定考試試題:第二類科(A)#144807(50題)
115年 - [無官方正解]115-3 內政部國土管理署_營造業工地主任評定考試試題:第一類科(B)#144804(50題)
最新試題
40. MARPOL 公約之防止船上污水污染規則適用於下列何者? (A) 總噸位200以上之船舶 (B) 總噸位400以上之船舶 (C) 總噸位未滿200,准載超過10人之船舶 (D) 總噸位未滿400,准載超過10人之新船舶
39. 當船舶受到外力作用時,亦會產生縱搖現象,自然形成船艏舯艉吃水差異量不一情形,試 求其定傾中心高度GM方程式,下例敘述何者為正確? (A) GM=KB+KG+BM (B) GM=BK-BM-GK (C) GM=BK+KG-BM (D) GM=KB+BM-KG
38. 某船將裝載400公噸的貨物,應裝於何處可使艉吃水保持不變?(MCTC為100公噸-公尺。 TPC為20公噸,浮面中心在舯線上) (A) 10公尺(舯線前) (B) 10公尺(舯線後) (C) 4公尺(舯線前) (D) 4公尺(舯線後)
最新申論題
40. 進出港時,恰遇國定假日或航海節,船長得安排船員參加必要工作,但雇用人應如何發給假日加班費? (A)按薪津 (B)按平日薪資 (C)按非固定加班費 (D)按航行津貼
39. 依MARPOL國際公約規定,在特殊區域外,經油水分離器處理過的機艙艙底水,含油濃度應低於多少ppm,才允許排放入海? (A)100 (B)50 (C)30 (D)15
38. 依據MARPOL 之規定,允許船舶排洩X類有毒液體物質入海時,可排洩海域之水深至少應達多少公尺以上? (A)25 (B)30 (C)35 (D)40
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Ch1 敘述統計 1. 集中趨勢(Central Tendency)用來找出資料的中心點在哪裡: 平均數(Mean)、中位數...
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Terry Tung
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高普考、初考、三四五等、國營適用! 個經&總經 6 大章節分類(供需、成本、市場、凱因斯、成長、貨幣) 章...
教育統計
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國家考試考古題整理
最新主題筆記
民法 編債 第 451 條
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第 二 章 各種之債 第 五 節 租賃
描述:
租賃期限屆滿後,承租人仍為租賃物之使用收益,而出租人不即表示反對之意思者,視為以不定期限繼續契約。
民法 編債 第 452 條
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民法 編債
章節:
第 二 章 各種之債 第 五 節 租賃
描述:
承租人死亡者,租賃契約雖定有期限,其繼承人仍得終止契約。但應依第四百五十條第三項之規定,先期通知。
民法 編債 第 453 條
課程:
民法 編債
章節:
第 二 章 各種之債 第 五 節 租賃
描述:
定有期限之租賃契約,如約定當事人之一方於期限屆滿前,得終止契約者,其終止契約,應依第四百五十條第三項...
最新討論
12.下列何種藥物可能為氣喘發作時可使用的支氣管擴張劑? (A)環孢靈(cyclosporine) (B)鈣離子拮抗劑(calcium antagonists) (C)血管舒張劑(vasodilators) (D)β2 受器刺激劑(β2 receptor agonists)
22 有關政府對勞工每單位工時給予補貼的政策對勞動市場均衡之影響,下列敘述何者正確? (A)該補貼政策對勞動市場均衡之影響同時具有所得效果與替代效果,不過所得效果必然較替代效果 為強 (B)補貼政策的替代效果將使得人們的工作意願下降 (C)補貼政策的所得效果將使得人們的工作意願上升 (D)補貼政策有可能造成勞動供給後彎的情況
17. 部門主管提出明確部門願景與目標,透過制度建構與教育訓練,使員工具備專業能力與共同價值觀,進而凝聚團隊向心力來達成。請問此主管的領導風格為何? (A)交易型領導 (B)支援型領導 (C)轉換型領導 (D)放任型領導
24. 綠野連鎖超市的王經理表示,企業應該要在追求獲利的同時,也要考慮到對環境保護與社會發展的貢獻。這屬於下列哪一種概念? (A)企業社會責任 (B)利潤極大化 (C)規模經濟 (D)競爭優勢
37. 若某份素養導向試卷中出現了大量的圖表、實驗數據與長篇文本。這反映了命題趨勢的哪一種改變? (A)旨在透過增加受試者的認知負荷,提高測驗的鑑別度(Discrimination),以達成選才時的常模參照功能 (B)在於評量學生的情境化思考,特別是針對非連續性文本的資訊提取、數據解釋及跨媒介的表徵整合能力 (C)藉由文本去中心化,弱化學科本質知識的複誦,藉此引導學生轉向純粹的邏輯推理而非學術基礎的累積 (D)係屬一種對國際評比命題形式的技術模擬,主要目的在於形式上的接軌,而非質變教育現場的教學範式
36 下列關於最高限額抵押權之敘述,何者正確? (A)第三人於原債權確定前,為債務人清償債務者,最高限額抵押權不隨同移轉(B)普通抵押權次序之讓與,於最高限額抵押權準用之(C)普通抵押權有關利息債權應受 5 年期間限制之規定,於最高限額抵押權準用之(D)普通抵押權次序之拋棄,於最高限額抵押權準用之