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115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)外勤/郵遞業務、運輸業務:英文#142531(25題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)外勤/郵遞業務、運輸業務:國文#142530(25題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)外勤/郵遞業務、運輸業務:臺灣自然及人文地理#142529(60題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員甄試試題_專業職(二)外勤/郵遞業務、運輸業務:郵政法規大意(含郵政法及郵件處理規則)及交通安全常識(含道路交通安全規則第四章、道路交通管理處罰條例及道路交通事故處理辦法)#142528(50題)

115年 - 115 臺北捷運公司新進行車專員(一般及原住民類)、 技術專員(常年大夜班維修類)甄試試題:綜合科目 2(數理邏輯、捷運 法規及常識)B#142527(50題)

115年 - 115-3 保險事業發展中心辦理_永續發展基礎能力測驗試題:永續發展基礎能力測驗#142526(80題)

115年 - 115-2 專技高考_牙醫師(二):牙醫學(五)(包括全口贗復學、局部贗復學、牙冠牙橋學、咬合學等科目及其相關臨床實例與醫學倫理)#142525(80題)

115年 - 115年 - 115-2 專技高考_牙醫師(二):牙醫學(四)(包括口腔顎面外科學、牙科放射線學等科目及其相關臨床實例與醫學倫理)#142524(80題)

115年 - 115-2 專技高考_牙醫師(二):牙醫學(六)(包括齒顎矯正學、兒童牙科學、牙科公共衛生學等科目及其相關臨床實例與醫學倫理)#142523(80題)

115年 - 115 專技高考_職能治療師:解剖學與生理學#142522(80題)

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二以上事業在市場上以較有利之價格、數量、品質、服務或其他條件,爭取交易機會行為,謂之:(A)競爭(B)獨占(C)結合(D)聯合

1. 農會編制員工倘若有 195 人,特約人員有 20 人,則該農會 得置技工、工友最多為幾人?(A)19 人(B)20 人(C)21 人 (D)22 人。

13 依建築法規定,建築工程部分完竣後可供獨立使用者,得核發部分使用執照。再依建築物部分使用執 照核發辦法規定,所稱建築工程部分完竣及幢棟定義,下列敘述何者錯誤? (A)基地內有二幢以上建築物,其中任一幢業經全部施工完竣,該幢得經申請後核發部分使用執照 (B)幢的判斷,必須建築物整體結構體獨立不與其他建築物相連,且其使用機能可獨立分開者 (C)基地內有連棟式建築物,其中任一棟業經施工完竣,該棟得經申請後核發部分使用執照 (D)棟的判斷,必須以一單獨或共同出入口及以無開口之防火牆及防火樓板所區劃分開者

14 依原有合法建築物公共安全改善辦法規定,各類組建築物各改善項目的改善方式,與下列何者無關? (A)建築物領得建造執照時間 (B)建築物興建完成時間 (C)建築物產權移轉時間 (D)建築物領得變更使用執照時間

16. 下列有關「無缺點計畫」的敘述,何者錯誤? (A)「無缺點計畫」是一種哲理而非一種技術 (B)「無缺點計畫」並非以零為最終目標 (C)「無缺點計畫」是要把「人難免犯錯」的觀念轉變為「人可以不做錯」 (D)「無缺點計畫」是要建立員工的信心,第一次就把事情做好做對

17. 在 PDCA 循環管理的過程中,QC 七大手法與新 QC 七大手法之運用分別著重在下 列哪些項目?(甲)規劃(Plan) (乙)執行(Do) (丙)查核(Check) (丁) 修正行動(Action) (A)丙甲 (B)乙甲 (C)丙乙 (D)乙丁 115 年食品品保工程師-中級能力鑑定【公告試題】 第三科:統計製程品管 考試日期:115 年 08 月 22 日 第 4 頁,共 8 頁 答案 題目