57.依勞動基準法規定，工資清冊應保存多少年？(A)十年。(B)五年。(C)三年。(D)一年。

59.有關勞動基準法所規範的工資給付原則說明，下列何者正確？(A)工資之給付，除當事人有特別約定或按月預付者外，每月至少定期發給一次；按件計酬者亦同。(B)工資之給付，應以法定通用貨幣為之。但基於習慣或業務性質，得於勞動契約內訂明全部以實物給付之。(C)雇主對勞工不得因性別而有差別之待遇。工作相同、效率相同者，給付同等之工資。(D)工資應全額直接給付勞工。但法令另有規定或由勞方之直系親屬代領者，不在此限。