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初等/五等/佐級◆行政法大意(包含行政程序法等)
技檢◆鑄造-甲級
高普考/三四等/高員級◆行政法概要(包含行政程序法等)
最新試卷
115年 - 115-1 淨零碳規劃管理師-中級能力鑑定:碳管理制度實務#143713(50題)
115年 - 115-1 淨零碳規劃管理師-中級能力鑑定:節能減碳技術實務#143712(50題)
115年 - 政府採購法之總則、招標及決標 是非題 151-200(2026/06/25更新)#143711(50題)
115年 - 政府採購法之總則、招標及決標 是非題 51-100(2026/06/25更新)#143710(50題)
115年 - 政府採購法之總則、招標及決標 是非題 101-150(2026/06/25更新)#143709(50題)
115年 - 政府採購法之罰則及附則-是非題 201-226(115/08/28 更新)#143708(26題)
115年 - 政府採購法之罰則及附則 是非題 51-100(2026/06/25更新)#143707(50題)
115年 - 政府採購法之罰則及附則_是非題 151-200#143706(50題)
115年 - 115 中央存款保險公司進用正式職員公開甄試試題_際金融事務人員(七職等)、 宣導媒體規劃人員(七職等):邏輯推理#143705(40題)
115年 - 115 專技高考_不動產估價師:不動產估價實務#143703(3題)
最新試題
40. 某三相 Y 型平衡負載每相之阻抗為(4+j3)Ω,當此負載之線電流為 1A 時,其線電壓為何? (A) 5 V (B) 7.07 V (C) 8.66 V (D) 17.32 V
39. 某一理想變壓器之電流增益為 20 分貝,則其初級線圈與次級線圈之匝數比為何? (A) 10:1 (B) 20:1 (C) 1:10 (D) 1:20
38. 某電路的輸入阻抗為 \( Z(s)=s+3 \),當輸入電流為 \( \frac{1}{s^2+3s+2} \) 時,其輸入電壓之時域表示式為何? (A) \( e^{-t}-e^{-2t} \) V (B) \( 2e^{-t}-e^{-2t} \) V (C) \( 2e^{-t}-2e^{-2t} \) V (D) \( 1-e^{-2t} \) V
最新申論題
5. 何謂"基因改造食品"?目前全世界轉殖作物轉殖數量最多之基因 主要有哪些?
4. 請解釋"生物多樣性"如何定義?
3. 請解釋何謂"土石流"?
最新課程
轉學考英文
講師:
Terry Tung
簡介:
本課程專為準備大學轉學考的考生設計,完整整理並系統化分析近年各大學英文考題,協助你高效掌握命題趨勢、...
藥理學與藥物化學分章節題庫(108-1~115-2)
講師:
Pharm_MADAO
簡介:
● 收錄108-1~115-2之藥理學與藥物化學國考題 ● 分章節整理試題,幫助考生複習各章節之內容 祝考試順利
郵局英文
講師:
Terry Tung
簡介:
整理歷屆郵局英文考題分類
最新主題筆記
單元名稱
章節:
章節
橫式信封統整
描述:
橫式信封
安蕬甜-公民參與階梯
描述:
公民參與階梯
最新討論
目前臺北市的學校行政組織,多數學校將「特殊教育組」置於哪一個處室之下? (A)教務處 (B)訓導處(學務處) (C)輔導室 (D)總務處
29. 過去因政治因素,始終未將「二二八事件」列入教材中,此部分即屬於?(A)潛在課程(B)空無課程(C)彈性課程(D)核心課程 。
11 下列有關營利事業交際費之敘述何者正確?①公營事業之交際費用由主管機關分別核定,列入預 算 ②營利事業經營外銷業務,取得外匯收入者得在不超過當年度外銷結匯收入總額 1%範圍內,列支特別交際應酬費 ③簽證申報交際費限額大於藍色申報 ④交際費之進項稅額不可扣抵銷 項稅額 (A)①②③ (B)②③④ (C)①④ (D)②③
38. 以下關於產品生命週期(Product Life Cycle)的敘述,何者正確? (A) 產品生命週期將產品從進入到退出市場區分為導入期、成長期、成熟期和 衰退期 (B) 在導入期,企業很難達到規模經濟,因而常出現虧損 (C) 在成長期,產品通常維持基本型,以追求規模經濟為目標 (D) 在成熟期,市場競爭最為激烈,應增加產品的功能,讓消費者有更多的選擇
47 關於刑法第 138 條妨害職務上掌管之文書物品罪,下列何者非屬該罪之不法行為態樣? (A)撕毀 (B)隱匿 (C)摔壞 (D)拍照
48 關於民法上公務員侵權行為責任之規定,下列敘述,何者錯誤? (A)公務員因故意違背對於第三人應執行之職務,致第三人受損害者,以被害人不能依他項方法受賠償時為 限,負賠償責任 (B)公務員因故意違背對於第三人應執行之職務,致第三人受損害者,如被害人得依法律上之救濟方法,除 去其損害,而因故意或過失不為之者,公務員不負賠償責任 (C)公務員下班後因細故毆打他人者,非民法第 186 條之適用範圍 (D)民法第 186 條保護客體不限於權利,亦及於利益