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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 11 階-服務員-事務管理(身心障礙):事務管理大意#145868(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):作文#145867(1題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階、第 11 階各類科【第 10 階企劃研析(工程管考實務)類科除外】:作文#145866(1題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階、第 9 階各類科:作文#145865(1題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路工程大意#145864(50題)

115年 - 115-3 合作金庫新進人員甄試試題:綜合科目(會計學概要.貨幣銀行學.票據法.銀行法)#145863(73題)

115年 - 115年 - 115-3 合作金庫商業銀行_新進人員甄試試題_一般金融人員:含會計學、貨幣銀行學、法律常識(票據法/銀行法)#145862(70題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員職階晉升甄試試題_專業職(一)晉升營運職:企業管理#145851(17題)

115年 - 105 國立嘉義大學_碩士班(甲組)招生考試試題_木質材料與設計學系:木材化學#145849(11題)

115年 - 115 高等考試_二級_資訊處理:資訊管理與資通安全研究#145847(7題)

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34 甲男乙女為夫妻,民國 111 年 1 月 3 日經法院以乙女有過失為由而裁判離婚。112 年 10 月 1 日,甲起訴請 求下列事項,何者為無理由? (A)甲以離婚所受之精神上痛苦為由,對乙請求非財產之損害賠償 (B)甲以離婚喪失被乙扶養之權利為由,對乙請求財產上之損害賠償 (C)甲以離婚後陷於生活困難為由,對乙請求贍養費 (D)甲對乙請求法定財產制關係消滅後之剩餘財產差額分配

35 雇主因過失未依法為其勞工加入勞保,致勞工不能領取勞保給付,勞工得根據民法何種請求權基礎,向雇主請求損害賠償? (A)民法第 184 條第 1 項前段,不法侵害他人之權利 (B)民法第 184 條第 1 項後段,不法加損害於他人 (C)民法第 184 條第 2 項,違反保護他人之法律,致生損害於他人 (D)民法第 245 條之 1 第 1 項締約上過失責任

36 管理人違反本人明示或可得推知之意思而為事務之管理者,管理人對於本人因其管理所生之損害,例外無須負賠償責任之情形,不包括下列何者? (A)管理人無過失 (B)管理人管理係為本人盡公益上之義務 (C)管理人管理係為本人履行法定扶養義務 (D)本人之意思違反公共秩序善良風俗

131. 顧客表示耳內常有鳴叫聲,提供腳底按摩服務時,需要加強的重點部位不包括下列哪一反射區? (A)耳朵 (B)肝臟 (C)大腦 (D)腎臟 。

9. 如右圖所示,一點受F1、F2兩力作用,求其合力為何? (A) 10.53 N (B) 15 N (C) 21.06 N (D) 29.93 N

10. 一初速度為零之靜止質點受一作用力,其加速度a(t) = 2 t m/s2,求該質點5秒後之速度為何? (A) 10 m/s (B) 15 m/s (C) 18.75 m/s (D) 25 m/s