最新資料

地理資訊系統及地圖學

教師專業碩士◆數學專業

汽車底盤

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班(乙組)招生考試試題_輔導與諮商學系：諮商心理學基礎#143883(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題：幼兒發展與輔導#143882(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_農藝學系：作物科學#143880(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_中國文學系：閱讀與寫作#143879(7題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班(公費生)招生考試試題_幼兒教育學系：幼兒發展#143878(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_食品科學系：食品化學#143877(7題)

115年 - [無官方正解]115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_財務金融學系：財務管理#143876(34題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_應用歷史學系：史學通論#143874(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_轉學生招生考試試題_共同科：史學通論#143873(4題)

115年 - 115 國立嘉義大學_碩士班招生考試試題_植物醫學系：植物保護學#143872(4題)

(五)《國語》——(      )

(四)《周禮》——(      )

(三)「三通」——(      )

3. 推斷本曲之創作年代？簡述其緣由。

2. 本曲在創作手法上有何特色？

1. 簡述本曲音高架構。

初等/五等/佐級◆國文：依考點系統整理，單元重點搭配對應試題練習

講師：MoAI - 您的AI助手

簡介：本課程適合準備初等考試、五等特考及佐級考試國文科的考生。無論是第一次準備國文考科，或想有系統地複習、...

初等/五等/佐級◆行政學大意：32章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題練習

講師：MoAI - 您的AI助手

簡介：本課程適合準備初等考試、地方特考五等及各類佐級考試「行政學大意」的考生。初次接觸行政學、需要從基礎建...

高普考・三四等・高員級 行政法概要（含行政程序法）：26章依考點系統整理，單元搭配對應試題

講師：MoAI - 您的AI助手

簡介：本課程適合準備高普考、三四等特考及高員級考試，應考「行政法概要」科目的考生，也適合想系統複習行政程序...

行政與行政學的意義及學科性質

課程：高普考/三四等/高員級◆行政學｜38章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 1 章 公共行政的學科基礎與公共價值

描述：學習重點 分清行政的廣義與狹義，以及政治、管理、公共政策、公共性四種觀點的判斷關鍵。 理解行政學的意...

公共行政的意義、觀點與特性

課程：高普考/三四等/高員級◆行政學｜38章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 1 章 公共行政的學科基礎與公共價值

描述：學習重點 掌握公共行政的內涵：處理公共事務、管理公共組織、執行公共政策、衡量多元價值。不能只用效率或...

公共性與公共利益

課程：高普考/三四等/高員級◆行政學｜38章依考點系統整理，單元重點搭配對應試題
章節：第 1 章 公共行政的學科基礎與公共價值

描述：學習重點 掌握公共性的「共同、公開、關懷、公益」意涵。公共性不限於政府組織，也不等於政府提供的財貨或...

53 Naloxone 的結構為何？  (A)  (B)  (C)  (D)

52.下列何者具有N-allyl基團，可作為morphine中毒之解毒劑？ (A)butorphanol (B)naltrexone (C)naloxone (D)nalmefene

18 甲公司 X1 年度未減除當年員工分紅前之稅前淨利為$270,000。該公司員工紅利計畫要求之 紅利金額為當年度稅前淨利之 1/8，且於 X2 年 3 月 31 日發放，若員工於發放前離職，將無 法獲得任何分紅。根據員工紅利計畫，離職員工之未獲得紅利將不會分配給其他員工，甲公 司 X1 年底估計自當時至 X2 年 3 月底前將共有 10%員工離職。試計算 X1 年底估計人員流 動將使實際發放紅利之比例降低至稅前淨利幾分之幾？ (A) 1/9 (B) 1/10 (C) 1/11 (D) 1/12

複選題45. 有關版膜粗糙度 Rz 值，下列何者正確？ (A)Rz 值為被印物面版膜之平整度 (B)Rz 值是版膜底谷和最高峰之距離值 (C)Rz 值應比版膜厚度(EOM)小(D)塗布愈多工程數，Rz 值愈大 。

複選題46. 有關第一工程乳劑塗布，下列何者錯誤？ (A)版膜厚度是建構在被印物面(B)只連續塗布被印物面 (C)銳角刀口刮槽塗布乳劑較厚 (D)高固體含量乳劑塗布之 Rz 值較高 。

16. 甲君在某一就業服務機構工作，長期協助職場新鮮人就業，基於達到推介就業的目的，甲君將部 分具有長照相關背景的求職者資訊，對外公開給符合政府認證標準的優良廠商，以增加就業機會 之取得。請問若從就業服務法的角度來看，下列敘述何者正確？ (A)基於對求職者的保護，就業服 務人員不得以任何理由，對外公開求職者資訊 (B)就業服務人員，對求職者之資料，除推介就業之 115 就 業服 務 乙 1 -5 (序 0 02) 全國技術士技能檢定第 2 梯次 必要外，不得對外公開 (C)就業服務人員應聽從主管的領導，作為求職者資訊公開與否的依據 (D) 就業服務人員可根據個人專業與需求，對外公開求職者資訊。