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專技◆消防設備師◆警報系統消防安全設備
教甄◆社會科專業知能
保健食品工程師◆研發級◆保健食品新產品研究與開發
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115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:理化#141129(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:生物#141128(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:公民與社會#141127(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:歷史、歷史(原住民教育組)#141126(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:數學#141125(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:英語#141124(1題)
115年 - 115 宜蘭縣國民中學新進教師聯合甄選_複試試教版本及範圍及實作內容:國文#141122(1題)
115年 - 115-2 臺北市立南港高工_正式教師甄選試題︰國文#141104(8題)
115年 - 115 教育部受託辦理公立高級中等學校教師甄選試題:機械/製圖/配管/生物產業機電/電腦機械製圖科#141091(40題)
115年 - 115 教育部受託辦理公立高級中等學校教師甄選試題:電機科/電機空調科#141090(52題)
最新試題
20 丙公司自成立以來,存貨成本公式一直採用加權平均法。然而,公司決議自 X5 年初開始, 將存貨的成本公式更改為先進先出法。根據財務部門的盤點與歷史資料,在這兩種不同方法下,X4 年與 X5 年的期末存貨金額如下:已知丙公司所適用的所得稅率為 20%。試問:丙公司在 X5 年初進行會計處理時,針對此項改變,應如何認列會計政策變動累積影響數?(A)借記追溯適用及追溯重編影響數$24,000 (B)貸記追溯適用及追溯重編影響數$24,000(C)借記追溯適用及追溯重編影響數$20,000 (D)貸記追溯適用及追溯重編影響數$20,000
19 甲公司在進行 X3 年度期末結帳作業之前,發現在過去三年間,連續發生了兩項帳務處理上 的疏漏。首先是公司連續三年都忘記在年底將尚未支付的「應付薪資」入帳,X1 年底漏列了$60,000,X2 年底漏列了$40,000,而 X3 年底則漏列了$80,000。其次是倉儲部門的期末存貨盤點錯誤,X1 年底的期末存貨被少計了$30,000;X2 年底的期末存貨則被多計了$50,000;X3年底的盤點中,存貨金額正確無誤。若不考慮所得稅的影響,下列有關對甲公司 X1 年、X2年及 X3 年度淨利與保留盈餘的影響之敘述,何者錯誤?(A) X1 年淨利高估$30,000 (B) X2 年淨利高估$60,000(C) X2 年底保留盈餘高估$60,000 (D) X3 年底保留盈餘高估$80,000
18 甲公司於 X2 年度以現金$75,000,出售了一台成本為$100,000、且出售時帳面金額為$60,000 的機器設備。根據甲公司的資產負債表紀錄,在 X1 年底時,帳上機器設備總額為$900,000、累計折舊總額為$200,000;而到了 X2 年底,機器設備總額已因現金增購增加至$1,050,000,累計折舊總額則為$280,000。下列有關甲公司 X2 年度現金流量表(間接法)中相關資訊,何者錯誤?(A)出售機器利益$15,000,列為本期稅前淨利減項(B)折舊費用$120,000,列本期稅前淨利減項(C)於投資活動中,列報購買機器設備之現金流出$250,000(D)於投資活動中,列報出售固定資產現金流入$75,000
最新申論題
四、請分析半總統制下「雙元行政權」 (dual-executive)的制度意義及其對憲政運作之影響。(25 分)
三、「歷史制度主義」 (historical institutionalism)經常以「路徑依賴」(path dependence)解釋政治制度的持續與變遷。請說明「路徑依賴」之意義, 並分析其在政治學研究中的解釋力與限制。 (25 分)
二、政黨制解組(de-alignment)的原因為何?(10 分)請從臺灣民主化之後的第三黨運動發展來討論目前臺灣政黨體系的演變。 (15 分)
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立法委員得否兼任國民大會代表?
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動產質權之取得
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最新討論
13. 韓愈〈送孟東野序〉:「大凡物不得其平則鳴。草木之無聲,風撓之鳴;水之無聲,風蕩之 鳴。⋯⋯金石之無聲,或擊之鳴;人之於言也亦然。有不得已者而後言,其歌也有思,其哭 也有懷。」 關於本段文字的闡釋,何者較不貼切? (A) 萬物大都因為遇到阻礙而發出聲響 (B) 做人應當不叩不鳴,大叩大鳴 (C) 提筆為文,貴在內心有真實的感發 (D) 創作是苦悶的象徵
17.小畢在辦公室對同事的要求有求必應不敢拒絕。諮商心理師要求他扮演一個拒人於千里之外的角色,諮商心 理師最可能是運用下列何種技術? (A)嫌惡練習 (B)預演練習 (C)誇大練習 (D)倒轉練習
7. To increase revenue, the manager offered a monetary _______ to the sales associates who achieved record-breaking sales. (A) inventory (B) incident (C) incentive (D) inventive
39. 以下台語四字詞的華語解釋,佗一个選項差上濟? (A)挽瓜揫藤:追根究柢 (B)烏魯木齊:胡說八道 (C)上卌袂攝:錯失良機 (D)有空無榫:不著邊際
9 甲生為某公立大學學生,想要在學校公布欄張貼政治言論海報,但校方學生事務處認定不符合校方規定予 以移除。關於甲救濟之管道,下列何者正確? (A)甲受大學教育的權利不是國民教育,不受憲法保障,無法救濟 (B)移除海報並未使甲的受教育權受到侵害,僅能校內申訴,不得提起行政爭訟 (C)移除海報使甲的表意自由受到侵害,甲得提起行政訴訟 (D)甲的受教育權受侵害,得提起行政爭訟
13 下列有關監察委員人事提名與同意之敘述,何者未曾見於司法院大法官之解釋? (A)確保監察院實質存續與正常運行,應屬所有憲法機關無可旁貸之職責 (B)為使監察院之職權得以不間斷行使,總統有義務適時提名監察委員繼任人選咨請立法院同意 (C)立法院就總統提名監察委員之咨文,應適時行使同意權,以維繫監察院之正常運行 (D)立法院就總統提名之監察委員繼任人選,決議全部不同意任命,已侵害總統提名權力之核心