阿摩線上測驗
登入
首頁
> 最新資料
最新資料
瀏覽最新的試卷、試題和詳解,掌握最新考試資訊
最新科目
天線概論
天線設計實務
天線系統工程
最新試卷
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學特論(一)(包括自殺之心理衡鑑與防治、暴力行為之心理衡鑑與心理治療、物質濫用與依賴之心理衡鑑與心理治療、性格與適應障礙之心理衡鑑與心理治療)#142801(44題)
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學總論(一)(包括偏差行為的定義與描述、偏差行為的成因)#142800(45題)
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學總論(二)(包括心理衡鑑、心理治療)#142799(44題)
115年 - 115-2 專技高考_臨床心理師:臨床心理學基礎#142798(42題)
115年 - 115 連江縣國民中小學_新進教師聯合甄選試題:輔導專門科目#142792(40題)
115年 - 115-2 交通部航港局_船員岸上晉升適任性評估筆試測驗_三等管輪(新):輪機保養及維修#142791(50題)
115年 - [無官方正解]115 國立臺灣大學_ 碩士班招生考試試題:英文B#142790(32題)
115年 - 115-2 交通部航港局_船員岸上晉升適任性評估筆試測驗_三等管輪(新):輪機概論#142789(50題)
115年 - 115-2 交通部航港局_船員岸上晉升適任性評估筆試測驗_二等大管輪:輪機英文實作評估#142787(49題)
115年 - [無官方正解]115 國立中正大學_ 碩士班招生考試試題:英文#142786(50題)
最新試題
180. 下列何者人像攝影能使背景模糊(A)利用廣角鏡頭 (B)縮小光圈 (C)利用長焦距鏡頭 (D)加大攝 距
179. 印刷演色表示法上「C」代表(A)黃色 (B)洋紅色 (C)黑色 (D)青色
178. 中國門神之秦瓊與下列何者成對(A)關勇 (B)公孫無忌 (C)尉遲敬德 (D)諸葛孔明
最新申論題
7. 造成船舶機械設備事故的原因為何?
6. 請繪圖說明冷媒之加充法及步驟。
5. 熱交換器常見結垢的原因,及所造成的影響?
最新課程
教育統計
講師:
Terry Tung
簡介:
國家考試考古題整理
這是我的課程
講師:
陳耘得
簡介:
這是測試
123
講師:
陳耘得
簡介:
12312312
最新主題筆記
無依兒童及少年案件處理程序
課程:
【警鴿】警察情境實務(完整收錄歷年特考題、附SOP)(上)
章節:
【必考類別】防治類
警察機關執行兒童及少年福利與 權益保障法第五十四條之一查訪程序
課程:
【警鴿】警察情境實務(完整收錄歷年特考題、附SOP)(上)
章節:
【必考類別】防治類
處理兒童及少年受虐案件作業程序
課程:
【警鴿】警察情境實務(完整收錄歷年特考題、附SOP)(上)
章節:
【必考類別】防治類
最新討論
14 有關賦權與倡導觀點的敘述,下列何者錯誤? (A)社會工作干預著眼於增進與充實服務對象的「權能」,以掙脫環境的束縛 (B)個人之所以無法實現自己,主要是源自環境加諸本身的壓迫與限制 (C)解決服務對象問題,社會工作者是主要的改變媒介 (D)可以透過增加社會互動來衍生更多的個人與人際權能
15 賦權與倡導觀點的社會工作者,在面對自身組織與工作時應抱持的態度或行動,下列敘述何 者錯誤? (A)充分參與組織中的規劃與評估工作 (B)適應組織由上而下的科學與科層制度 (C)支持第一線社會工作者參與組織管理 (D)能夠表達對服務體系的修正意見
16 女性主義包含不同哲學觀點之派別,其中對於「文化女性主義」觀點的敘述,下列何者錯誤? (A)強調女性透過與他人的連結完成自我 (B)肯定女性的關係能力,包括情緒直觀、合作、利他和重視群居 (C)肯定女性特質,經由文學藝術媒介表現與讚賞女性特性 (D)主張男女無根本差異,但社會給予男女的機會不均
3. 根據品質成本理論,當企業增加預防與鑑定成本的投入時,通常預期會導致下列哪種 結果? (A)內部與外部失敗成本同時上升 (B)內部與外部失敗成本可顯著下降 (C)總品質成本必然會無限增加 (D)產品售價必須調低以維持競爭力 標準答案公告
4. 少唐公司生產微型積木,除標準品A外,尚可繼續與品牌授權洽談加工專屬商品A-plus, 在考慮標準品A是否繼續加工為A-plus時,以下何者非為攸關決策資訊? (A)A售價 (B) A-plus售價 (C)A加工至A-plus之增額加工成本 (D)生產線廠房租金
5. 在變動製造費用的二項差異分析中,效率差異(Efficiency Variance)的計算公式為何? (A) (實際工時-標準工時)×實際分配率 (B) (實際分配率-標準分配率)×實際工時 (C) (實際工時-標準工時)×標準分配率 (D) (實際分配率-標準分配率)×標準工時