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115年 - 115 灌溉管理組織新進農田水利事業人員甄試試題_灌溉管理人員灌溉管理組/機電組/水質組:農田灌溉排水概要#144183(28題)

115年 - 115 灌溉管理組織新進農田水利事業人員甄試試題:農田水利概論與相關法規#144182(50題)

115年 - 115 灌溉管理組織新進農田水利事業人員甄試試題:法學緒論#144181(35題)

115年 - 115 灌溉管理組織新進農田水利事業人員甄試試題:公文#144180(1題)

115年 - 114 中華民國家庭牙醫學會_家庭牙醫學科專科醫師試題#144159(100題)

115年 - 115 臺灣土地銀行_新進人員甄試試題:邏輯推理#144158(15題)

115年 - 115 臺灣土地銀行_新進人員甄試試題:英文#144157(20題)

115年 - 115 臺灣土地銀行年新進人員甄試試題_五職等/證券業務人員、五職等/客服專業人員、七職等/電子金融-數據分析人員、七職等/高資產財管業務企劃人員、七職等/財務金融人員、七職等/建築工程人員、七職等/機電工程人員、七職等/環境管理人員、一般金融人員:國文#144156(2題)

115年 - 115 臺灣土地銀行_職等/甄試類組:五職等/證券業務人員、 五職等/客服專業人員、 五職等/一般金融人員 :綜合科目【含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要】#144010(70題)

115年 - 115 勞動部勞動力發展署桃竹苗分署_自辦在職進修訓練甄試參考試題#144003(10題)

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15 依憲法增修條文之規定,下列何者非屬立法院之職權? (A)追認總統所發布之緊急命令 (B)對總統、副總統提出彈劾案 (C)對行政院院長提出不信任案 (D)議決經人民依法連署提出之領土變更案

14 政府進行組織再造、行政革新時,往往受到員工反革新情結的消極抵制,使革新計畫無疾而終之組織病 象,謂之: (A)不希罕效應 (B)邁爾斯定律 (C)白京生定律 (D)莫非定律

2. 水 準 測 量若 採 用定 樁 法 做水 準 儀視 準 軸 校正,其檢 驗 方 法 為:A、 B兩 水 準 尺相 距 50m,A尺 在 左 側、B尺 在 右 側,先 將 儀 器 置 於 A、 B兩 水 準 尺中 點處,觀 測 A尺讀數b1=1.150m、B尺讀 數 f1=1.780m。 再 將 儀 器 移 置 於 A尺 左 側 方 5m處 , 觀 測 A尺讀數 b2=1.650m、 B 尺讀數 f2=2.270m, 則 視 準軸 偏 差量 為 多 少 ? (A)向上 偏 斜1'22.5'' (B)向 下 偏斜 1'22.5'' (C)向 上 偏斜 41.25'' (D)向下 偏 斜41.25''

15 組織變革時,既有文化容易使成員採取觀望態度,甚至產生「只要忍耐撐過,革新計畫最後有可能無疾而 終」的心態,屬於下列何種組織病態理論? (A)邁爾斯定律 (B)不稀罕效應 (C)莫非定律 (D)白京生定律

4. 本校小學教育學程於九十五年度的師資培育評鑑成績如何? (A)一等 (B)二等 (C)三等 (D)停辦

5. 依據本校本學年度教育學程招生簡章之規定,修讀教育學程課程務必修畢本校所規定之應修學分數(依報考時學生所修讀之學位認定),並於修課期間執行多少小時之服務學習? (A) 10小時 (B)20小時 (C)30小時 (D) 40小時