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115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 9 階-技術員-建築工程(古蹟修復實務):政府採購法概要#145957(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-建築工程:建築營造與估價及建築結構系統#145953(33題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-土木工程:結構學#145951(4題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處_從業人員甄試試題_第 8 階-助理工程師-土木工程:營建管理與工程材料#145948(7題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階企劃研析(工程管考實務):英文#145883(20題)

115年 - 115-3 合作金庫商業銀行_新進人員甄試試題_一般金融人員、徵授信人員、外匯人員:英文#145878(50題)

115年 - 115 中華郵政股份有限公司_職階人員職階晉升甄試試題_專業職(一)晉升營運職:國文(論文、公文與測驗)#145877(12題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理事務員-企劃研析(工程管考實務):鐵路法大意(含鐵路立體化、平台建設及周邊土地開發計畫等)#145876(50題)

115年 - 115 國營臺灣鐵路股份有限公司工務處從業人員甄試_第 10 階-助理技術員-養路工程、養路工程(維修實務):鐵路養護作業大意#145875(50題)

115年 - 115 高雄市政府教育局所屬學校_護理師及營養師聯合甄選試題:午餐業務及教育#145874(50題)

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1 下列何者並非憲法法治國原則之內涵? (A)依法行政原則 (B)基本權的保障 (C)定期選舉 (D)權力分立原則

29 有學者主張,民法第 194 條對於慰撫金請求權是否可以讓與,並未有明文規定,此時應該基於法律上相同 的理由,填補法律漏洞。此時該學者所主張的漏洞填補方法,應是下列何種方法? (A)反面推論 (B)目的性擴張 (C)目的性限縮 (D)類推適用

30 依民法規定,有關收養子女之要件,下列敘述何者正確? (A)收養人得收養其舅父之外孫女 (B)收養人之年齡,應長於被收養人 18 歲以上 (C)收養人與被收養人除訂立收養契約之外,應經公證,收養始能生效 (D)父母離婚後,行使親權之父,出養其未成年子女時,無庸得其生母同意

複選題709. 依勞動基準法規定,勞動契約分為定期契約及不定期契約。下列哪些工作,得為定期契約? (A)臨時性工作 (B)繼續性工作 (C)短期性工作 (D)季節性工作 。

1.根據臺灣永續經濟活動認定參考指引中之未對六項環境目的造成重大危害之判斷原則為下列何者? (A)是否揭露碳排放數據 (B)是否編制氣候變遷報告書 (C)是否編制永續報告書 (D)未因違反相關法規而受目的事業主管機關重大裁處

10.下列何者不屬於區塊鏈在金融業最有潛力的應用場景? (A)金融業的跨境支付 (B)供應鏈管理的溯源 (C)數位身分的驗證 (D)凱薩密碼術的解密